Coiffeur(se) F/H

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Published on 19/01/2026

  • Subsidiary :  DESSANGE Saint-Germain-en-Laye

  • Contract type:  Permanent contract

  • Work time:  Full time

  • Location Saint-Germain-en-Laye

Le salon Dessange de Saint‑Germain‑en‑Laye recrute un(e) Coiffeur(se) en CDI !

Rejoignez une maison d’excellence où l’art du cheveu se vit au quotidien.

Situé au cœur de Saint‑Germain‑en‑Laye, notre salon Dessange est un espace élégant, moderne et chaleureux, où la beauté globale est au centre de chaque attention. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) coiffeur(se) passionné(e), motivé(e) et doté(e) d’un vrai sens du service.

Description du poste

  • Réaliser des prestations de coupe, coiffage, couleur et soins capillaires dans le respect des protocoles Dessange
  • Conseiller et fidéliser une clientèle exigeante
  • Participer à la vie du salon et à son ambiance premium
  • Contribuer à la mise en valeur de l’image Dessange

Nous offrons :

  • Un CDI stable au sein d’une enseigne prestigieuse
  • Une formation continue aux techniques Dessange
  • Un cadre de travail raffiné, des équipes bienveillantes
  • Une rémunération attractive selon profil + avantages
  • De réelles perspectives d’évolution

Profil recherché

  • Diplôme CAP / BP coiffure
  • Expérience réussie en salon (Dessange ou autre univers premium : un plus !)
  • Passion pour la coiffure, le style et les tendances
  • Sens de l’écoute, du détail et du service client
  • Envie d’évoluer dans un environnement haut de gamme
Envie de rejoindre une équipe talentueuse et un univers d’excellence ?
Postulez dès maintenant ou venez nous rencontrer directement en salon !

Réf: a69e598f-2d68-4c93-9d91-51a5bbb5d19c

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Coiffeur(se) F/H

DESSANGE Saint-Germain-en-Laye
Permanent contract
Full time
Saint-Germain-en-Laye

As part of the creation of your application profile on the career site of Dessange, the information collected above is processed based on the legal grounds of pre-contractual measures for establishing contact with Dessange and for the potential conclusion of an employment contract with the company, as well as on the legitimate interest in building a CV database.

No transfer outside the European Union will take place.

Unless you take action, your data will be retained for no longer than 2 years.

In accordance with current security standards and policies (PSSI), effective and optimal technical measures are applied to data processing (secure access and protocols, rights management and administration, employee awareness, etc.).

In compliance with the European regulations on data protection, you have the right to object to, access, rectify, and delete your data.

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