Coiffeur(se) formateur(trice) F/H

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Published on 26/06/2025
  • Subsidiary :  Dessange Siège

  • Contract type:  Permanent contract

  • Work time:  Part time

  • Location Paris

L'entreprise

Le centre de formations DESSANGE, situé 51 Rue du Rocher, dans le 8e arrondissement de Paris, recherche un(e) Coiffeur(se) formateur(trice) F/H dans le cadre d’un CDI à temps partiel. Ce poste est à pourvoir à compter de début septembre 2025. 

Description du poste

Au sein de notre centre de formation DESSANGE et directement rattaché(e) à la Directrice Adjointe du centre de formation, vous aurez pour missions de :

  • Transmettre le savoir-faire spécifique coupe
  • Animer des formations techniques théorique et pratique en France et à l’export
  • Concevoir des modules de formation
  • Réaliser des prestations coupes sur modèle et cliente
  • Se représenter lors de workshop et évènement
  • Etre un véritable Ambassadeur de la marque

Ce poste, basé à Paris, nécessite des déplacements sur l’ensemble de la France et à l’International.

Profil recherché

  • Vous êtes titulaire d'un CAP ou BP Coiffure, vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans en tant que Formateur/Formatrice en capillaire
  • Vous justifiez de réelles capacités à animer et d’une aptitude reconnue à transmettre votre savoir-faire et vos connaissances
  • Vous disposez d’excellentes qualités relationnelles, vous avez des connaissances approfondies de la formation dans le domaine du capillaire
  • Vous disposez d’une bonne élocution, d’un véritable sens de l’écoute et d’une grande pédagogie
  • Vous avez une bonne maîtrise de l’anglais et du Pack Office

Réf: 8f4b6cbe-d157-4642-a136-4eaaa73c3805

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Coiffeur(se) formateur(trice) F/H

Dessange Siège
Permanent contract
Part time
Paris

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No transfer outside the European Union will take place.

Unless you take action, your data will be retained for no longer than 2 years.

In accordance with current security standards and policies (PSSI), effective and optimal technical measures are applied to data processing (secure access and protocols, rights management and administration, employee awareness, etc.).

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