Gestionnaire de paie et RH F/H

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Published on 25/03/2026
  • Subsidiary :  Le Roi du Matelas FRANCE

  • Contract type:  Permanent contract

  • Work time:  Full time

  • Location Lys-lez-Lannoy

  • Salary 2700 EUR (€) - 3100 EUR (€) / month

L'entreprise

Depuis près de 40 ans, notre entreprise s’est imposée comme une référence incontournable dans le domaine de la literie. Présents en France, Belgique et Luxembourg, nous comptons aujourd’hui près de 80 magasins où nous mettons toute notre expertise au service d’un objectif simple mais essentiel : offrir à chacun de nos clients un sommeil de ROI 👑.

Grâce à l’engagement de nos talents et à la qualité de notre accompagnement, nous avons été fièrement élus "Meilleure chaîne de magasins de l’année 2025".

Le Roi du Matelas s'engage à offrir à ses collaborateurs un véritable parcours de développement, favorisant leur épanouissement dans un environnement bienveillant et dynamique, guidés par la performance et le désir d’atteindre des résultats communs.

 

Description du poste

Gestion de la paie

Collecter, contrôler et analyser les éléments variables de paie conformément aux calendriers de paie définis

Produire et vérifier les bulletins de salaire dans le respect des règles juridiques en vigueur

Contrôler la conformité des paies (charges sociales, fiscales, obligations légales)

Assurer la gestion des déclarations sociales (DSN, déclarations locales, événements)

Gérer les dossiers liés aux arrêts de travail (maladie, accidents du travail, maternité…)

Réaliser les soldes de tout compte et calculer les indemnités de départ

Participer aux reportings RH et aux cadrages en lien avec le service comptabilité

Administration du personnel


Gérer les formalités d’entrée et de sortie des collaborateurs (contrats, avenants, affiliations, portabilité, documents obligatoires)

Assurer la tenue et la mise à jour des dossiers du personnel

Suivre les obligations administratives propres à chaque pays

Gérer les relations avec les organismes sociaux pour chacun des pays (ONSS,

URSSAF, sécurité sociale, mutuelles, prévoyance, administrations locales)


Support RH & Conseil


Répondre aux questions des collaborateurs relatives à la paie, aux congés et à l’administration RH

Accompagner et conseiller les managers sur les problématiques RH quotidiennes

Participer à l’amélioration continue des process RH et des outils

Gestion des temps et activités


Suivre et fiabiliser les données de gestion des temps (absences, congés, plannings)

Accompagner les managers dans l’utilisation des outils et la remontée des anomalies
 
Veiller à la cohérence des données entre les outils de gestion des temps et de paie


Profil recherché

Profil recherché

Formation et expérience confirmée en gestion de la paie, idéalement dans un environnement multi-pays

Bonne connaissance du droit social (France impératif, Belgique/Luxembourg apprécié)

Maîtrise des outils de paie (SILAE, NIBELIS, SECUREX)

Rigueur, fiabilité et sens de la confidentialité

Capacité d’analyse et esprit d’amélioration continue

Bon relationnel et sens du service

Autonomie et organisation

 

  • Expérience de 6/7 ans souhaitée

 

🎁 Les petits + qui font toute la différence :

🎯 Prime sur objectifs

🍽️ Tickets restaurant  

🤝 Prime de cooptation

🛍️ Remise sur vos achats personnels

🏢 Avantages : Loisirs, culture 

📝 Mobilité, évolution interne, formation…

 

Alors ? Prêt à rejoindre la famille des Lions ? 🦁

 

(Il n'y pas de télétravai au sein de l'entreprise)

Réf: 2a11f9bf-3e82-4c46-90db-3f9dd7dbccbd

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Gestionnaire de paie et RH F/H

Le Roi du Matelas FRANCE
Permanent contract
Full time
Lys-lez-Lannoy
2700 EUR (€) - 3100 EUR (€) / month

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In accordance with current security standards and policies (PSSI), effective and optimal technical measures are applied to data processing (secure access and protocols, rights management and administration, employee awareness, etc.).

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