Alternance – Assistant(e) Polyvalent(e) RH, Contrôle de Gestion & Support Direction F/H

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Update on 11/07/2025
  • Subsidiary :  Iroise Bellevie

  • Contract type:  Apprenticeship - 12 months

  • Work time:  Full time

  • Location Saint-Avertin

L'entreprise

Le siège d'Iroise Bellevie, Services et Résidences pour Seniors, accompagne 26  établissements ainsi que 6 Résidences avec Services "Iroise Vie".

Il est composé de 5 fonctions support : 

  • Marketing
  • Ressources Humaines
  • Comptabilité 
  • Contrôle de gestion 
  • Maintenance/ Immobilier / Achat
  • Informatique 

Notre rôle ? 

Accompagner et développer au maximum les capacités de chaque établissement afin d'offrir des services de qualité à nos aînés.

Description du poste

Vous souhaitez vous former sur plusieurs facettes de la vie d’entreprise dans un environnement bienveillant, dynamique et engagé ?
Rejoignez Iroise Bellevie France, un acteur impliqué dans le secteur médico-social, et participez activement à des missions riches et transverses en lien avec la Responsable RH, le Responsable Contrôle de gestion et la Direction Générale. 

 

Les missions :

 

Ressources Humaines : Des missions variées, allant de l’administratif au stratégique

  • Gestion administrative du personnel (création, mise à jour, archivage des dossiers salariés – siège et établissements)

  • Recrutement et intégration des fonctions support et cadres (rédaction et diffusion des offres, tri CV, pré-entretiens, onboarding)

  • Participation à la mise en place de parcours d’intégration et de process RH

  • Participation à l'élaboration de documents RH : procédures, tableaux de bord, outils internes

  • Contribution à des projets transverses : Qualité de Vie au Travail (QVT), communication interne, campagnes RH (entretiens annuels, intéressement, primes, etc.)

Contrôle de gestion : Une première approche de l’analyse financière et du pilotage des indicateurs

  • Reporting pour la remontée des informations au CNSA dans le cadre des ERRD/EPRD

  • Préparation et suivi de l’avancement des dossiers d'intégration

  • Tableau de bord RH 
  • Mise à jour du reporting hebdomadaire du taux d’occupation des établissements

  • Calcul des primes liées au taux d’occupation (à partir des tableaux de bord)

Support à la Direction Générale & Opérationnelle : Une expérience concrète en lien direct avec la Direction 

  • Appui à la gestion de projets transverses avec le Directeur Général et le Directeur Opérationnel

  • Suivi des relations fournisseurs (achats)

  • Rédaction de supports et préparation de dossiers stratégiques

Profil recherché

  • Formation Bac+3 à Bac+5 en école de commerce, IAE ou équivalent

  • Curiosité, autonomie, rigueur et sens de la confidentialité

  • Très bonnes capacités d'organisation et de communication

  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint)

  • Intérêt pour l’environnement médico-social

 

Pourquoi nous rejoindre ?

 

  • Une alternance riche, formatrice et responsabilisante

  • Une équipe à taille humaine qui favorise la montée en compétences

  • Un impact concret au cœur d’un secteur porteur de sens

Réf: faa739a8-a355-452d-8561-808fe23b178b

This position has been filled.

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