Alternant comptable de Cabinet d'Expertise-comptable F/H

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Update on 03/07/2024
  • Contract type:  Temporary contract - 24 months

  • Work time:  Full time

  • Location Tremblay-en-France

L'entreprise

Vous souhaitez intégrer une entreprise qui vous permettra :

 

- de prendre le virage technologique de la profession, (formation aux nouveaux outils),

- de travailler dans un esprit collaboratif et participatif, où règne une ambiance amicale et de cohésion de groupe.

 

Rejoignez-nous !

Description du poste

Vous participerez à des missions variées sous la responsabilité d'un responsable de pôle :

 

• Vous assurez principalement des missions de tenue et de révision comptable : saisie des journaux comptables, opérations courantes, imputations, lettrage de comptes, rapprochements bancaires, révision de comptes, TVA, déclarations fiscales…

• Vous pourrez également intervenir et/ou vous interviendrez sur des missions d’élaboration des dossiers annuels et de clôtures comptables.

 

Outils utilisés : ACD, Dext, SOBANK, Mon Expert en gestion, produit RCA, Sesha.

Profil recherché

Issu(e) d'une formation en comptabilité ,Vous souhaitez préparer une formation en alternance en DSCG. 

Vous aimez travailler en équipe, vous êtes rigoureux (se), vous avez le sens de l’organisation, vous êtes motivé(e) par l'exercice professionnel en cabinet et souhaitez continuer dans ce secteur.

Le plus serait si vous avez déjà acquis de l’expérience sur des missions à dominante Expertise-Comptable ; et/ou que vous ayez une appétence pour les nouvelles technologies ; et/ou que vous connaissiez le logiciel CADOR.

Réf: 9f930759-786d-41a4-9aad-80719551921f

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Alternant comptable de Cabinet d'Expertise-comptable F/H

Temporary contract - 24 months
Full time
Tremblay-en-France

As part of the creation of your application profile on the career site of Linkexpertises, the information collected above is processed based on the legal grounds of pre-contractual measures for establishing contact with Linkexpertises and for the potential conclusion of an employment contract with the company, as well as on the legitimate interest in building a CV database.

No transfer outside the European Union will take place.

Unless you take action, your data will be retained for no longer than 2 years.

In accordance with current security standards and policies (PSSI), effective and optimal technical measures are applied to data processing (secure access and protocols, rights management and administration, employee awareness, etc.).

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