Anciennes candidatures de CCR Brest F/H

L'entreprise

Espacil Habitat est une Entreprise Sociale pour l’Habitat depuis près de 65 ans, qui prône les valeurs humaines et sociales. Notre mission : loger tous les publics. Notre priorité : les intérêts de nos résidents et de nos collaborateurs.

Filiale du groupe Action Logement, nous accompagnons la diversité et l’évolution des besoins en logement. Aujourd’hui au sein d’Espacil Habitat, nous gérons plus de 24 000 logements dans plus de 275 communes en Bretagne, Pays de la Loire et en Ile-de-France.

N’hésitez pas à consulter notre site web pour plus d’informations sur l’entreprise : www.espacil-habitat.fr 

Description du poste

Basé dans notre agence locative de Lanester, au sein d’une équipe dynamique et investie, vous serez chargé de mettre en œuvre les actions de recouvrement afin d’obtenir le paiement des sommes dues par les locataires présents défaillants.

 Vos missions s’articuleront autour de 2 domaines d’action :

•  L’analyse des dossiers d’impayés (du 1er incident à la sortie) :

Prise de contact avec les locataires (à l’agence ou au domicile) pour identifier les causes de non-paiement et coordonner les actions dans l’objectif de la régularisation de la dette,

Évaluation de la situation des locataires en impayé,

Négociation de plans d’apurement et suivi du respect des engagements des locataires,

Orientation des locataires vers les services compétents.

• La gestion des impayés :

Traitement de la relance,

Initier le déclenchement des procédures judiciaires,

Suivi des dossiers de surendettement,

Suivi des situations en lien avec les partenaires externes  locaux (services sociaux, CAF, MSA, CCAPEX …),

Rédaction de rapports sociaux et participation à la commission des locataires en difficulté.

Poste à pourvoir au plus vite en CDI. Basé à Lanester(56). 

Avantages proposés :

• 13ème mois
• Prime de vacances
• Participation, intéressement
• RTT 
• Tickets restaurant

Profil recherché

De formation niveau Bac+2 juridique - social, vous justifiez d’une expérience probante sur un poste similaire. Une connaissance du secteur du logement social ainsi que des dispositifs sociaux est indispensable.  

Organisation et rigueur, sens du service et capacité d'écoute et d'analyse sont les qualités nécessaires pour mener à bien votre mission. Vous savez travailler en autonomie, faire preuve de diplomatie et disposez de qualités rédactionnelles et relationnelles. Vous disposez d'un bon niveau dans la maîtrise des outils bureautiques (Word/Excel). Le permis B est indispensable.

Réf: 053029c2-0f5b-4e4b-8913-7be3e3a148f6