Aide soignant en établissement F/H

Travaillez près de chez vous

Bienvenue à l'ADMR sur l'etablissement Simonne Moreau à Aubigny.

Notre métier : assurer les soins d’hygiène et de nursing auprès de personnes âgées .

Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ?

Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne.

Parlons de vous

Vous êtes ...

• Titulaire du Diplôme d'état d'aide soignant-e, AMP, AES ou équivalence
• Reconnu-e pour vos aptitudes relationnelles
• Vous appréciez travailler auprès de personnes âgées
• Vous appréciez de travailler en équipe

Vos missions ...

• Accompagner les résidents de la résidence Simonne Moreau au sein de nos unités.
• Accompagner la personne dans les gestes essentiels du quotidien
• Dispenser des soins d'hygiène, de confort à la personne et de prévention
• Entretenir les locaux, les outils et le matériel
• Faire la toilette, aider l'infirmier-ère à la réalisation des soins
• Assurer l'entretien des chambres et la réfection des lits
• Mesurer les paramètres vitaux du patient / résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier-ère
• Repérer les modifications d'état du patient
• Surveiller l'état général du patient / résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier-ère des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
• Aider à la mobilité, en utilisant le matériel médicalisé
• Aider aux repas
• Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins

Choisissez un réseau associatif engagé pour vous

• Vous proposer un emploi en lien avec vos besoins compte pour nous : CDI/CDD, 35 H par semaine.

• Une rémunération qui prend en compte vos diplômes et votre expérience vous sera proposée.
  • Prime Aide soignant autour de 200 € brut par mois pour un équivalent temps plein
  • Prime assiduité autour de 180€ brut par trimestre pour un équivalent temps plein
  • Majoration des jours fériés travaillés.

• Des parcours d’intégration et des formations adaptés à vos besoins, des passerelles entres les métiers et services

• Un réseau dont la priorité est d’améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes
  • Une équipe de 11 salariés par jour
  • Temps d’échanges payés : réunion d’équipe, analyse de pratiques, …
  • Une amicale des salariés qui prend soin de vous (cartes cadeaux, concerts, …)
• Une question ? Contactez directement Mme Guyon Nathalie au 02 51 31 16 00

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