Couvreur F/H

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Publiée le 23/12/2024
  • Type de contrat :  Travail temporaire - 18 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Lille

Description de l'entreprise

ADN Emploi  est une agence de recrutement qui accompagne les entreprises de tous les secteurs d’activité dans leurs recrutements de personnel en intérim, CDD et CDI.

 

Description du poste

Vos missions :

  • Effectuer des inspections de toitures et des évaluations de l'état général des toits.
  • Réaliser des réparations et des remplacements de toitures endommagées, y compris les bardeaux, les membranes et les tuiles.
  • Installer des systèmes de toiture de qualité supérieure, y compris les toits en membrane élastomère, les toits en bardeaux, les toits en tuiles, les toits en tôle, etc.
  • Utiliser des outils et des équipements de toiture spécialisés pour effectuer les travaux de manière efficace et sécurisée.
  • Collaborer avec l'équipe de vente pour fournir des devis aux clients et pour planifier les travaux de manière efficace.
  • Suivre les normes de sécurité de l'entreprise et les protocoles de travail en hauteur.

Profil recherché

Votre profil :

  • Expérience significative dans le domaine de la toiture et de la couverture.
  • Connaissance des différents types de matériaux de toiture et des méthodes d'installation.
  • Compétences en résolution de problèmes et en gestion de projet.
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les clients.
  • Aptitude à travailler en hauteur et à utiliser des équipements de sécurité.

Si vous êtes un couvreur détaillant passionné par votre métier et que vous cherchez à rejoindre une entreprise en pleine croissance, envoyez-nous votre CV pour postuler. Nous attendons avec impatience de vous rencontrer et de travailler ensemble pour offrir les meilleurs résultats à nos clients.

Réf: dfc8ab72-adb3-4148-ac1b-936ed916df67

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Couvreur F/H

Travail temporaire - 18 mois
Temps plein
Lille

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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