Régleur enrobé F/H

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Publiée le 05/12/2025

  • Type de contrat :  Travail temporaire - 6 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Avelin

Description de l'entreprise

ADN Emploi  est une agence de recrutement qui accompagne les entreprises de tous les secteurs d’activité dans leurs recrutements de personnel en intérim, CDD et CDI.

 

Description du poste

Votre mission consistera à :

  • Approvisionner et assurer la préparation des enrobés ;
  • Assurer le compactage et l'épandage de la couche d'accrochage ;
  • Régler l'enrobé à la raclette jusqu'à la réalisation du compactage mécanique et manuel ;
  • Maçonner les éléments d'aménagements urbains si nécessaires ;
  • Assurer le nettoyage complet du chantier ;
  • Effectuer le rapport journalier des différents chantiers ;
  • Veiller à la sécurité du chantier ainsi que la qualité des travaux réalisés ;
  • Respecter la sécurité des chantiers et de leurs abords (signalisation, balisage...).

Profil recherché

Vous possédez une première expérience solide sur le même type de poste.

Vous disposez idéalement de l'AIPR et H0B0 / BFHF.

Vous respectez et préservez le matériel mis à votre disposition avec une attitude sécuritaire.

 

Réf: 8de1cbb0-51af-483a-a36d-2fe0983a91ef

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Régleur enrobé F/H

Travail temporaire - 6 mois
Temps plein
Avelin

Dans le cadre de la création de votre profil de candidature sur le site carrière de la société ADN Emploi, les informations recueillies ci-dessus sont traitées selon la base légale des mesures précontractuelles à la mise en relation avec la société ADN Emploi et à la conclusion d’un éventuel contrat de travail avec celle-ci, et selon l’intérêt légitime à la constitution d’une CVthèque.

Aucun transfert hors de l’Union Européenne ne sera opéré.

Sauf action de votre part, la durée de conservation de vos données n’excède pas 2 ans.

En application des standards et des politiques de sécurité (PSSI) en vigueur, les mesures techniques efficaces et optimales sont appliquées aux traitements des données (accès et protocoles sécurisés, gestion des droits et administration, sensibilisations des collaborateurs, etc.).

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