Infirmier·ère, H/F

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Mise à jour le 23/01/2026
  • Etablissement :  Mugron, EHPAD "Saint Jacques"

  • Type de contrat :  CDD - 12 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Mugron

  • Salaire 2470 EUR (€) - 2820 EUR (€) / mois

  • À partir du 01.04.2026

Description de l'entreprise

Situé au cœur du village de Mugron, l’EHPAD public Saint-Jacques accueille 83 résidents dans un cadre à taille humaine, chaleureux et ancré dans la vie locale.

 

L’établissement offre un environnement familial, propice à des relations de proximité et à un accompagnement attentif au quotidien.

 

L’accompagnement repose sur une équipe pluridisciplinaire engagée, réunissant médecin coordonnateur, cadre de santé, psychologue, ergothérapeute, infirmiers, aides-soignants et agents hôteliers. Cette organisation favorise une prise en soins coordonnée, fondée sur l’échange, la coopération et la continuité de l’accompagnement.

 

À l’EHPAD Saint-Jacques, le soin s’inscrit dans une dynamique collective, portée par des valeurs de respect, de proximité et de bientraitance, au service de l’autonomie et du bien-être des personnes âgées accompagnées.

Description du poste

Dans le cadre d’une vacance de poste, la Résidence Saint-Jacques recrute un·e infirmier·ère diplômé·e d’État pour renforcer son équipe soignante.

 

Sous la responsabilité du cadre de santé, vous travaillez au sein d’une équipe pluridisciplinaire dans un esprit de collaboration et d’autonomie. Vous assurez le suivi de l’état de santé des résidents et dispensez des soins infirmiers relevant des dimensions relationnelles, éducatives, préventives et curatives, dans le respect des protocoles en vigueur.

 

Votre pratique s’inscrit dans un cadre bientraitant, attentif au respect des personnes accompagnées et à la qualité des soins. Vous contribuez à la continuité des prises en charge et à la dynamique collective de l’établissement.

 

Ce que nous vous proposons

  • Un environnement de travail moderne et bien équipé : rails de transfert, lève-malades, logiciel de soins netsoin, télémédecine

  • Un planning régulier et anticipé, favorisant l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle

  • Des journées de 9 heures en semaine :
    • 6h30 – 15h30
    • 11h00 – 20h00

  • Un week-end travaillé sur quatre, selon l’organisation suivante :
    • 7h00 – 13h00
    • 17h00 – 20h00

  • Un accompagnement à la prise de poste pour faciliter l’intégration

  • Des possibilités de formation via l’AGHEIL et l’ANFH

  • Un cadre de travail propice à l’implication professionnelle et à la continuité des soins

 

Nous recherchons un·e professionnel·le engagé·e, motivé·e, disponible et autonome, appréciant le travail en équipe et partageant les valeurs de respect, de bientraitance et de coopération portées par l’établissement.

Profil recherché

En qualité d'infirmier.ère, vos missions principales sont :

Réalisation de soins infirmiers

  • Réaliser les soins infirmiers en respectant les prescriptions médicales (prescriptions médicales initiales et renouvellements d’ordonnance) : contrôle glycémie, bilan sanguin, réfection des pansements, aérosols, selles, pesées ;
  • Respecter les protocoles et les procédures en matière de soins établis ;
  • Réceptionner, contrôler la conformité et ranger les livraisons de médicaments ;
  • Préparer les piluliers en conformité avec les prescriptions médicales ;
  • Assurer la gestion des stupéfiants ;
  • Distribuer quotidiennement (lors des repas) les médicaments et les petits pots aux résidents, et s’assurer de la prise médicamenteuse effective ;
  • Informer les agents participant à l’aide à la prise des médicaments, en dehors des heures de présence infirmière ;
  • Surveiller et évaluer l’état de santé des résidents ;
  • Informer le médecin du résident pour toute problématique ou risque, en formulant la demande selon le modèle SAED ;
  • Gérer l’oxygénothérapie.

Rôle d’encadrement d’une équipe pluridisciplinaire

  • Organiser et coordonner les activités des soignants ;
  • Assurer la promotion et la lutte contre le risque infectieux, veiller aux actions de santé publique en matière de vaccination et de sensibilisation aux précautions standard ;
  • Vérifier la qualité des interventions de l’équipe soignante ;
  • S’assurer du respect des protocoles et des procédures de l’établissement ;
  • Informer la cadre de santé en cas de dysfonctionnements ou d’incidents ;
  • Encadrer les stagiaires, les accompagner pédagogiquement dans leurs apprentissages, les évaluer et consigner les données dans leur portfolio ;

Gestion des informations et des données

  • Organiser et coordonner les activités des soignants ;
  • Assurer la promotion et la lutte contre le risque infectieux, veiller aux actions de santé publique en matière de vaccination et de sensibilisation aux précautions standard ;
  • Vérifier la qualité des interventions de l’équipe soignante ;
  • S’assurer du respect des protocoles et des procédures de l’établissement ;
  • Informer la cadre de santé en cas de dysfonctionnements ou d’incidents ;
  • Encadrer les stagiaires, les accompagner pédagogiquement dans leurs apprentissages, les évaluer et consigner les données dans leur portfolio ;

Gestion des informations et des données

  • Participer aux transmissions en veillant à la parole de chacun, en formulant les transmissions sous la forme de transmissions ciblée ;
  • Expliciter et argumenter les décisions professionnelles, en s'appuyant sur les décisions médicales, sur des recommandations de bonnes pratiques, des connaissances médicales et paramédicales ;
  • Utiliser un langage professionnel ;
  • Participer au PPAOMP (Problème – Personne – Attentes- Objectifs – Moyens et Pistes), au girage du résident, en équipe pluri professionnel ;
  • Mettre à jour le dossier du résident sur le dossier informatisé ;
  • Formuler les transmissions écrites sous la forme de transmissions ciblées et s’engager dans le suivi de ces transmissions ciblées jusqu’à sa clôture ;
  • Inscrire l’ensemble des données type paramètres vitaux, surveillances particulières ; évaluations gérontologiques, et ce au plus près du temps réel.

Accompagnement des résidents et de leur famille

  • Répondre aux demandes des résidents et des familles ;
  • Communiquer les informations destinées aux familles .

Salaire : à partir de 2058€ net par mois

Durée hebdomadaire : 35h

Durée du contrat : 1 an en vue d'une titularisation

Amplitude horaire : 9h (6h30 – 15h30 OU 11h00 – 20h00)

Equipe pluridisciplinaire : Médecin coordinateur, Psychologue, Ergothérapeute, IDEC, psychologue, diététicien.


Rendez-vous sur notre site : https://careers.werecruit.io/f...

Réf: 68b6bc2c-29ac-43ce-8e3f-c621f9102928

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Infirmier·ère, H/F

Mugron, EHPAD "Saint Jacques"
CDD - 12 mois
Temps plein
Mugron
2470 EUR (€) - 2820 EUR (€) / mois
À partir du 01.04.2026

Dans le cadre de la création de votre profil de candidature sur le site carrière de la société AGHEIL, les informations recueillies ci-dessus sont traitées selon la base légale des mesures précontractuelles à la mise en relation avec la société AGHEIL et à la conclusion d’un éventuel contrat de travail avec celle-ci, et selon l’intérêt légitime à la constitution d’une CVthèque.

Aucun transfert hors de l’Union Européenne ne sera opéré.

Sauf action de votre part, la durée de conservation de vos données n’excède pas 2 ans.

En application des standards et des politiques de sécurité (PSSI) en vigueur, les mesures techniques efficaces et optimales sont appliquées aux traitements des données (accès et protocoles sécurisés, gestion des droits et administration, sensibilisations des collaborateurs, etc.).

Conformément au règlement Européen relatif à la protection des données, vous disposez d’un droit d’opposition, d’accès de rectification, de suppression des présentes données.

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