Technicien de maintenance des systèmes énergétiques F/H

L'entreprise

Dans un contexte de forts enjeux énergétiques, le Groupe ATOUT qui s’est construit autour de l’optimisation énergétique, intervient auprès des particuliers et des professionnels du grand Ouest.

Grâce à nos 300 professionnels, répartis sur 5 départements, nos domaines d’action vont du diagnostic énergétique, au second œuvre bâtiment, au chauffage, en passant par la plomberie, …

Description du poste

Dans le cadre du développement de notre société Mon Atout Energie, spécialisée dans l’installation, l’entretien, le dépannage des systèmes de chauffage, nous souhaitons renforcer notre équipe d'un poste de Technicien de maintenance des systèmes énergétiques à Quimper.

Missions :

Rattaché au Responsable de la maintenance, votre poste consiste à entretenir et dépanner des installations de chauffage Fioul, Gaz, PAC, Bois, Solaire auprès d’une clientèle de particuliers.

A ce titre, vous :

• Réalisez les interventions de maintenance, d’entretien et de dépannage des installations de type chaudière à gaz, fioul, VMC, ballons d’eau chaude, …
• Les visites d’entretien annuel des systèmes énergétiques
• Recherchez et anticipez les dysfonctionnements
• Diagnostiquez les pannes et réalisez le dépannage
• Rendez compte de l’intervention et renseignez les bons d’intervention
• Rédigez les devis des pièces à changer
• Intervenez en respectant les règles de sécurité et de qualité

Profil recherché

Votre profil pour le poste :

Vous êtes titulaire du BAC professionnel Technicien de Maintenance des Systèmes Energétiques et Climatiques (TMSEC) ou bien BAC professionnel Technicien d’Installation des Systèmes Energétiques et Climatiques (TISEC) et vous bénéficiez d’une première expérience en maintenance.

Compétences et qualités :

• Organisé
• Faire preuve d’une aisance relationnelle
• Habilitation Gaz souhaité
• Permis B obligatoire

Avantages :

• Véhicule de service mis à disposition par l’entreprise
• Titre restaurant pris en charge par l’entreprise à hauteur de 60%
• Mutuelle prise en charge par l’entreprise à hauteur de 60%
• Formations aux évolutions du métier

Rémunération :

2200 à 2900 euros bruts/mois selon expérience

Base horaire hebdomadaire : 39h

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que nous sommes un groupe dynamique, à taille humaine, innovant, offrant de réelles perspectives d’évolution et de formation.

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