Mécanicien Poids Lourds F/H

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  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Vitré

L'entreprise

ATOUTS est un groupement d'employeurs, dont le cœur de métier est le recrutement de collaborateurs en CDI ou CDD, à temps partagé.

Nous proposons également des solutions de recrutement en intérim ainsi qu'en placement.

ATOUTS - Qui sommes-nous ?

ATOUTS c'est aujourd'hui 110 collaborateurs employés en CDI/CDD, qui travaillent à temps partagé au sein de nos 180 entreprises adhérentes au Groupement ! Nous collaborons avec tous types d'entreprises et pour tous secteurs d'activité : industrie, agro, services aux entreprises et aux personnes, commerce…

Nous disposons d'une agence à Quévert - notre siège associatif – ainsi qu’à Vitré, Fougères et d’une permanence à la CCI de St Malo.

Description du poste

Au sein de notre parc automobile situé à Vitré (35), sous l’autorité du chef d’équipe et en collaboration avec l’équipe du garage composée de 2 mécaniciens, vous contribuez au bon déroulement de l’entretien préventif et curatif du parc de véhicules (camions citernes notamment).

A ce titre, vous :

- assurez l’entretien, la réparation et le dépannage du matériel roulant,

- effectuez les tâches qui vous sont confiées dans le respect des normes qualité et sécurité,

- établissez et suivez les différents documents administratifs (feuilles relais infos…),

- participez, par la pertinence de vos propositions, au plan d’amélioration du parc.

Horaires de journée du lundi au vendredi + astreintes selon planning


Profil recherché

De formation BEP/CAP à Bac Professionnel en Mécanique Véhicules Industriels ou Maintenance des véhicules avec idéalement l’option véhicules de transport routier, vous souhaitez mettre à profit vos compétences dans l’entretien de véhicules industriels.

Soucieux de la qualité de vos interventions, vous disposez de solides connaissances techniques, mécaniques et électriques qui vous permettront de réussir à ce poste.

Le permis C est un atout, mais pas indispensable.


Réf: e7d6b100-fb40-4d23-8e6e-3772141f7b4a

Le poste n'est plus à pourvoir.

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