Manager / Coiffeur(se) polyvalent(e) F/H

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Mise à jour le 16/07/2024
  • Etablissement :  Camille Albane Louviers

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Louviers

L'entreprise

Idéalement situé au centre commercial Le Becquet, le salon Camille Albane propose un espace chaleureux, où nous saurons parfaitement vous accueillir dans le cadre de vos nouvelles missions. N’hésitez plus à rejoindre notre équipe dynamique et passionnée !

Description du poste

Nous recherchons un(e) Manager / Coiffeur(se) polyvalent(e) H/F dans le cadre d'un CDI à temps complet (39h par semaine). Salaire attractif et système de prime avantageux, ce poste est à pourvoir dès que possible.

 

Vous aurez pour missions principales d’assurer :

  • La gestion du flux clientèle
  • La gestion du planning des collaborateurs
  • La gestion des stocks
  • La formation de vos équipes
  • La dynamique du chiffre d’affaires
  • L’accompagnement et l’encadrement de vos collaborateurs

 

En rejoignant notre équipe de franchisés Camille Albane, vous aurez également l'opportunité de suivre des formations spécifiques, dispensées par nos coiffeurs au sein du centre de formation à Paris.

Profil recherché

Doté(e) d’un excellent sens du service client et des responsabilités, vous êtes :

  • Titulaire d'un CAP et BP coiffure minimum
  • Vous disposez d’une expérience significative dans le métier et dans le management d’au moins 5 ans
  • Vous maitrisez les techniques de coupe et de coiffage
  • Vous aimez transmettre, accompagner et faire monter en compétences vos collaborateurs
  • Vous serez un(e) ambassadeur(rice) de la marque
  • Vous savez être force de proposition
  • Véritable moteur pour l'ensemble de votre équipe, vous vous investirez à  100% dans la réussite de votre salon

Réf: 8eb5f666-c861-47c0-8326-61ab499ba0fe

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Manager / Coiffeur(se) polyvalent(e) F/H

Camille Albane Louviers
CDI
Temps plein
Louviers

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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