Electricien F/H

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Publiée le 29/01/2026

  • Type de contrat :  Travail temporaire - 3 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Clermont-Ferrand

  • Salaire 12,02 EUR (€) - 13,50 EUR (€) / heure

L'entreprise

Votre avenir professionnel commence ici, sans attendre. Que vous visiez la stabilité d'un CDI/CDD ou la flexibilité de l'Intérim, nous avons la mission qui propulsera votre projet.

 

PME de proximité, Clermont Intérim et Placement recherche pour son client:
Un Electricien H/F

Description du poste

Sous la responsabilité du chef de chantier, vous intervenez sur des chantiers de rénovation ou de neuf pour assurer les finitions électriques.

 

Vos missions principales :

  • Pose d'éclairages en faux plafonds : Installation de dalles LED, spots encastrés, et raccordement des luminaires.

  • Pose d'appareillage : Installation et raccordement de prises, interrupteurs, thermostats et divers éléments de commande.

  • Vérifications : Contrôle du bon fonctionnement des installations et des raccordements effectués.

  • Sécurité : Respect strict des consignes de sécurité et port des Équipements de Protection Individuelle (EPI).

Profil recherché

  • De formation type CAP/BEP ou Bac Pro Électricité.

  • Vous maîtrisez la lecture de plans et les règles de sécurité électrique (norme NF C 15-100).

  • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre soin (travail propre sur plafonds et cloisons finies) et votre autonomie.

  • Vos habilitations électriques sont idéalement à jour.

Réf: efd6bcdf-3874-4f09-b003-42f4f8ba2951

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Electricien F/H

Travail temporaire - 3 mois
Temps plein
Clermont-Ferrand
12,02 EUR (€) - 13,50 EUR (€) / heure

Dans le cadre de la création de votre profil de candidature sur le site carrière de la société CLERMONT INTERIM & PLACEMENT, les informations recueillies ci-dessus sont traitées selon la base légale des mesures précontractuelles à la mise en relation avec la société CLERMONT INTERIM & PLACEMENT et à la conclusion d’un éventuel contrat de travail avec celle-ci, et selon l’intérêt légitime à la constitution d’une CVthèque.

Aucun transfert hors de l’Union Européenne ne sera opéré.

Sauf action de votre part, la durée de conservation de vos données n’excède pas 2 ans.

En application des standards et des politiques de sécurité (PSSI) en vigueur, les mesures techniques efficaces et optimales sont appliquées aux traitements des données (accès et protocoles sécurisés, gestion des droits et administration, sensibilisations des collaborateurs, etc.).

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