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Canalisateur (H/F) TP

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Mise à jour le 30/07/2026

  • Etablissement :  EXPERTIS LEZIGNAN CORBIERES

  • Type de contrat :  Travail temporaire - 6 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Lézignan-Corbières

Description du poste

Expertis Emploi, le partenaire de tous les parcours professionnels.

Présents en Occitanie avec 8 agences, nous accompagnons chaque jour candidats et entreprises avec proximité et engagement.
Intérim, saisonnier ou CDI, nous connectons les bons talents aux bonnes opportunités grâce à un accompagnement sur mesure.
Parce qu’ensemble, on avance en mode Xtra :
Xtra proche. Xtra impliqué. Xtra engagé.

Description du poste

Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur reconnu dans le domaine des infrastructures et réseaux, un(e) Poseur(se) de Canalisations spécialisé(e) en réseaux humides pour intervenir sur des chantiers variés.

Missions principales :

Sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez amené(e) à :

  • Installer des réseaux d'eau et d'assainissement : poser et assembler des canalisations pour l'acheminement de l'eau potable, des eaux usées ou des eaux pluviales, en respectant les plans d'exécution et les normes en vigueur.

  • Réaliser des branchements et raccordements : effectuer les raccordements sous pression ou gravitaires, installer des vannes, des compteurs d'eau et des équipements de mesure tels que des sondes ou des capteurs.

  • Effectuer des travaux de terrassement : creuser des tranchées manuellement ou mécaniquement, remblayer les fouilles et réaliser les finitions de tranchée selon les règles de l'art.

  • Assurer l'entretien et la réparation des réseaux existants : localiser les défaillances, réparer ou remplacer les sections endommagées, et assurer la maintenance préventive des installations.

  • Veiller à la sécurité sur le chantier : mettre en place les dispositifs de signalisation, respecter les consignes de sécurité et utiliser les équipements de protection individuelle appropriés.

 

Profil recherché

  • Formation : CAP constructeur de réseaux de canalisations ou titre professionnel équivalent.

  • Expérience : Une première expérience dans le domaine des réseaux humides est souhaitée.

  • Compétences techniques : Maîtrise des techniques de pose et de raccordement, connaissance des matériaux utilisés (PVC, PEHD, fonte, acier), capacité à lire et interpréter des plans techniques

  • Habilitations : Possession du CACES R482-A (engins de terrassement) et des habilitations électriques ou gaz est un plus.

  • Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, sens du travail en équipe, respect des normes de sécurité et de qualité.

  • AIPR

 

Salaire : Selon profil +  panier+ 10% d'ICP+ 10% d'IFM+ Avantage CET. 

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Avantages

  • Salaire : Selon profil +  panier+ 10% d'ICP+ 10% d'IFM+ Avantage CET. 

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Canalisateur (H/F) TP

EXPERTIS LEZIGNAN CORBIERES
Travail temporaire - 6 mois
Temps plein
Lézignan-Corbières

Dans le cadre de votre candidature sur le site carrière de Expertis Intérim, les informations que vous fournissez sont traitées pour l’étude de votre profil, sur la base des mesures précontractuelles et de l’intérêt légitime de la société à constituer une CVthèque.

Certaines données peuvent être analysées automatiquement (parsing et pré-classement) via un système d’Intelligence Artificielle. Aucune décision n’est prise uniquement par IA, en effet chaque candidature est examinée par un recruteur.

Concernant l’usage de l’IA :

- Vos données ne sont pas conservées par notre solution d’IA.

- Elles ne servent pas à entraîner un modèle d’IA.

- Les traitements sont réalisés sur des serveurs situés exclusivement dans l’Union européenne.

- Aucun transfert hors UE n’est effectué.

Concernant vos données :

Sauf demande contraire, vos données sont conservées au maximum 2 ans.

Conformément à nos politiques internes de sécurité (PSSI) et aux bonnes pratiques en vigueur, des mesures techniques et organisationnelles robustes sont mises en place pour protéger l’accès et l’intégrité de vos informations : accès sécurisés, gestion des habilitations, chiffrement, protocoles de sécurité, supervision des accès, sensibilisation des collaborateurs, etc.

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