Directeur/Directrice d'agence franchisé(e) F/H

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Mise à jour le 27/08/2026
  • Type de contrat :  Franchise

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Sedan

  • Salaire 40000 EUR (€) - 45000 EUR (€) / an

Lancez-vous dans l’aventure de la rénovation avec la franchise Camif Habitat !

Entreprise française spécialisée dans la rénovation et l’extension !

Camif Habitat accompagne les particuliers dans leurs projets de rénovation, d’aménagement et d’extension.
Notre mission : simplifier les travaux grâce à un accompagnement complet, des démarches administratives au suivi du chantier.

Nous nous appuyons sur un réseau national de franchisés travaillant avec des artisans locaux qualifiés, pour garantir des réalisations sur mesure, fiables et durables.

Et si 2026 devenait l’année où vous passiez de l’envie à l’action ?  

Et si vous transformiez votre expérience en un projet solide et durable ?

 

Après des années de carrière, vous avez construit des compétences, un réseau, une vision.

Aujourd’hui, vous cherchez peut-être plus d’indépendance… sans prendre de risques inconsidérés.

C’est exactement ce que nous vous proposons.

 

Avec Camif Habitat, vous créez votre activité dans la rénovation… Mais avec un cadre structuré, rassurant et éprouvé depuis plus de 40 ans.

 

Pourquoi rejoindre notre franchise aujourd’hui ?

  • Un modèle sécurisé : Vous entreprenez avec une méthode qui a fait ses preuves, sur un marché porteur et durable.
  • Un investissement maîtrisé : Pas de stock, peu de structure lourde : vous développez une activité rentable, progressive et pilotable.
  • Un accompagnement complet : De la création de votre entreprise jusqu’à son développement, vous êtes guidé à chaque étape.
  • Une formation accessible : Même sans être expert du bâtiment, vous êtes formé à nos méthodes et outils.
  • Une marque reconnue : Vous bénéficiez immédiatement de la crédibilité et de la notoriété Camif Habitat.

 

Concrètement, votre rôle :

  • Accompagner vos clients dans leurs projets de rénovation
  • Développer votre activité localement, à votre rythme
  • Vous appuyer sur un réseau d’artisans qualifiés
  • Piloter votre entreprise en toute autonomie

 

Vous restez décisionnaire, tout en étant entouré.

 

Un projet qui a du sens

Vous contribuez à améliorer l’habitat, à valoriser les artisans locaux et à accompagner la rénovation énergétique.

Un métier concret, utile, ancré dans votre territoire.

 

Vous réfléchissez à la suite de votre parcours ? Échangeons simplement, sans engagement.

Profil recherché

  • Issus du management, du commerce, de la gestion ou de la direction d’activité
  • Animés par une fibre entrepreneuriale et le goût des responsabilités
  • Capables de prendre des décisions, d’animer un réseau de partenaires et de développer une activité locale
  • Sensibles à la relation client, à la qualité de service et à l’engagement terrain

Une expérience dans l’univers de l’habitat est un plus, sans être indispensable. 

Réf: dfd0d074-7204-43a1-b77a-ddd409b5a2ef

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Directeur/Directrice d'agence franchisé(e) F/H

Franchise
Temps plein
Sedan
40000 EUR (€) - 45000 EUR (€) / an

Dans le cadre de votre candidature sur le site carrière de Franchise Camif Habitat, les informations que vous fournissez sont traitées pour l’étude de votre profil, sur la base des mesures précontractuelles et de l’intérêt légitime de la société à constituer une CVthèque.

Certaines données peuvent être analysées automatiquement (parsing et pré-classement) via un système d’Intelligence Artificielle. Aucune décision n’est prise uniquement par IA, en effet chaque candidature est examinée par un recruteur.

Concernant l’usage de l’IA :

- Vos données ne sont pas conservées par notre solution d’IA.

- Elles ne servent pas à entraîner un modèle d’IA.

- Les traitements sont réalisés sur des serveurs situés exclusivement dans l’Union européenne.

- Aucun transfert hors UE n’est effectué.

Concernant vos données :

Sauf demande contraire, vos données sont conservées au maximum 2 ans.

Conformément à nos politiques internes de sécurité (PSSI) et aux bonnes pratiques en vigueur, des mesures techniques et organisationnelles robustes sont mises en place pour protéger l’accès et l’intégrité de vos informations : accès sécurisés, gestion des habilitations, chiffrement, protocoles de sécurité, supervision des accès, sensibilisation des collaborateurs, etc.

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