Imprimeur/euse F/H
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Type de contrat : CDI
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Temps de travail : Temps plein
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Lieu Cognac
L'entreprise
Le Groupement d'Employeurs de la Charente, GE16, véritable moteur de l'emploi local, a été créé il y a plus de 15 ans par des entreprises engagées en Charente.
Pourquoi travailler dans un Groupement d'Employeurs ?
đ Modalités adaptables (temps plein, temps partiel, temps partagé) sur tout le territoire ;
đ Réseau de plus de 150 entreprises, suivi d'intégration, montée en compétences ;
đ° Avantages compétitifs (salaires alignés, CSE, mutuelle, primes, remboursement frais kilométriques, dématérialisation..) ;
đ Accompagnement bienveillant et expertise RH.
Le GE16 est fermement engagé en faveur de l'inclusion et de l'égalité des chances. Nous valorisons ainsi la diversité et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap.
Description du poste
Nous recrutons un/e Imprimeur/euse (H/F), dans le cadre d'un contrat longue durée pour l'une de nos entreprise industrielle.
Sous la responsabilité du Directeur d'usine, votre mission sera de réaliser l'impression en flexographie sur des emballages alimentaires :
- Connaitre le procĂ©dĂ© dâimpression de sa ligne.
- DĂ©marrer et arrĂȘter la machine.
- Préparer des bobines au changement automatique.
- ProcĂ©der au changement automatique du dĂ©rouleur et de lâenrouleur.
- Lire, comprendre et exploiter les documents nĂ©cessaires au poste (dossier de fabrication, fiche suivi impression, fiche retourâŠ)
- Assurer la propreté de son environnement de travail.
- Respecter les rĂšgles dâhygiĂšne et de sĂ©curitĂ© des aliments.
--> Travail en 3x8 (4h-12h // 12h-20h // 20h-4h), Du Lundi au Samedi matin (fin Ă 4h).
--> Port de charge
Profil recherché
Venez rejoindre un environnement de travail dynamique et participez à son évolution !
Si vous ĂȘtes intĂ©ressĂ©(e), disponible, n'hĂ©sitez pas Ă nous contacter rapidement au GE16 Saint Michel 05.45.64.18.91 ou nous envoyer directement votre CV Ă contact@ge16.fr
Réf: 2dac35ce-48df-4693-ae97-18362803690c
Le poste n'est plus à pourvoir.