Stage Ingénieur Performance Industrielle/ Amélioration continue VOLVIC F/H

Je postule
  • Type de contrat :  Stage

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Volvic

L'entreprise

EPI déclare la saison des stages ouverte !

EPI c’est « le service RH et alternance mutualisé » de 50 entreprises implantées sur la région Auvergne. Les entreprises s’appuient sur le Groupement d’Employeurs pour performer en matière d’emploi et d’alternance depuis 27 ans.


S
tage d’études ou simple stage de découverte métier,

EPI vous ouvre les portes de ses entreprises

Sur prêt de 80 métiers et formations (CAP à Bac+5)

Vous maximisez avec nous les conditions de votre stage : choix de l’entreprise, définition précise du poste et du sujet de stage, accompagnement individuel, lien avec votre école, proposition d’emploi ou d’alternance en fin de stage…

Notre rôle : être au plus près de vous et de nos 50 entreprises pour faire de votre stage un atout pour votre réussite.

Notre force : le savoir-faire de nos entreprises adhérentes et l’organisation en réseau de notre structure.

Nos valeurs : l’engagement de nos équipes, votre satisfaction et vous l’aurez compris le lien humain !

Pour en savoir plus sur EPI http://www.geiqepi.fr/

Découvrez maintenant une nouvelle opportunité de stage chez notre adhérent La Société des Eaux de Volvic 

https://www.volvic.fr/


Description du poste

Dans le cadre de la démarche d’amélioration continue engagée sur l’usine de Volvic Fruit et au global DANONE nous recherchons un stagiaire Performance Industrielle / Amélioration Continue afin de nous aider à poursuivre le déploiement.

Encadré(e) par le manager Performance & Sécurité, et soutenu(e) par l’ensemble de l’équipe exploitation du site ainsi que l’équipe centrale vous serez amené(e) à poursuivre la transformation du site. Vous pourrez évoluer sur les missions suivantes :


• Participer à l'amélioration des performances de production grâce à des résolutions de problèmes et des chantiers de fiabilisation
• Être en support et mener des chantiers d'amélioration continue (SMED, 5S, Maintenance autonome)
• Formation et accompagnement des employés aux outils d'amélioration de la performance
• Coaching des rituels d’animation déjà en place (tournées terrain, AIC, résolution de problème)
• Participer au suivi et à l’audit de la mise en place de la démarche avec l’équipe centrale.

Profil recherché

Etudiant(e) en Bac+4/5 minimum, issu(e) d’une formation d’ingénieur ou équivalent en agroalimentaire ou génie industriel

 Disponible à partir Mars 2023 pour 6 mois

gratification de stage bac +4/5 : 1120brut /mois 


  • Homme/Femme de terrain, vous avez démontré votre aisance relationnelle et votre sens du travail en équipe.
  • Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez la capacité de gérer plusieurs activités simultanément, tout en garantissant leur qualité.
  • Vous faites preuve d'un esprit d'analyse et de synthèse.
  • Grâce à votre curiosité technique et votre esprit critique, vous êtes force de proposition.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS:

  • Une vision transversale de l'usine en vous permettant de travailler en proximité avec les opérateurs.
  • La possibilité de mettre en avant votre rigueur dans le suivi de la démarche et vos qualités relationnelles au contact des équipes.
  • La possibilité d’apporter des recommandations concrètes et de travailler avec les différents services d’une usine !
  • Une intégration et un suivi RH personnalisé tout au long de votre parcours.

        Réf: 5bb75f5f-6498-42ab-8e56-c4dd45ae2b78

        Le poste n'est plus à pourvoir.

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