Chef d'équipe SAV Froid / Climatisation / Multi-énergies F/H

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Publiée le 14/09/2026

  • Etablissement :  MACIEJOWSKI SERVICES SARL

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Limoges

  • Salaire 18 EUR (€) - 20 EUR (€) / heure

L'entreprise

Maciejowski Services est une entreprise spécialisée dans les travaux et la maintenance en chauffage, climatisation, ventilation et énergies.

 

Implantée près de Limoges, l’entreprise accompagne depuis plus de 60 ans les particuliers et professionnels dans leurs projets d’installation, d’entretien et d’optimisation énergétique, principalement sur le département.

 

Notre équipe compte aujourd’hui plus de 60 collaborateurs et poursuit son développement dans les solutions énergétiques performantes.

 

Nos techniciens interviennent principalement en maintenance chauffage et climatisation, avec un objectif simple : des interventions fiables, propres et utiles pour le client. 

Description du poste

Vous avez l'attestation fluides catégorie I, vous connaissez le froid mieux que quiconque autour de vous, et vous commencez à vous dire que vous pourriez faire progresser les autres plutôt que de tout réparer vous-même.
C'est exactement ce poste : 8 à 10 techniciens à encadrer à Aixe-sur-Vienne, CDI 39 h, 3 120 à 3 470 € brut par mois, véhicule de service, pas d'astreinte et 3 à 4 samedis de permanence par an.


L'entreprise

Plus de 60 ans de génie climatique en Haute-Vienne : chauffage, climatisation, plomberie, électricité et énergies renouvelables, pour les particuliers, les collectivités et le tertiaire. 64 salariés, deux sites, certifications RGE, QualiPV et QUALIBAT-RGE, membre du GIE GESEC. Notre base d'Aixe-sur-Vienne est le cœur de notre activité de maintenance et de dépannage.


Le poste
Rattaché au Responsable d'Agence, vous encadrez 8 à 10 techniciens SAV intervenant sur le froid, la climatisation et les PAC air/eau et eau/eau, mais aussi le gaz, le fioul, le solaire et les granulés. Vous êtes à la fois un appui technique de terrain, un pilote d'activité et un manager de proximité :
•    Appui technique : vous soutenez vos techniciens à distance ou sur site et vous vous déplacez sur les situations bloquantes (panne non résolue, diagnostic complexe, installation atypique).
•    Pilotage du planning : vous validez la veille le planning du lendemain, vous arbitrez les urgences et vous ajustez la charge entre techniciens.
•    Contrôle : vous passez en revue chaque matin les rapports de la veille avant transmission à la facturation.
•    Devis et achats : vous chiffrez les réparations et remplacements d'appareils, vous consultez les fabricants et suivez les commandes.
•    Fluides frigorigènes : vous êtes le garant de la traçabilité au gramme près, des CERFA et des déclarations réglementaires.
•    Management : réunions d'équipe, entretiens annuels, formations, habilitations, intégration des nouveaux arrivants et des apprentis.
•    Sécurité : causeries, contrôle des EPI, audits, remontée des incidents sous 24 heures.

 

Et après
Responsable Technique SAV, développement du SAV tertiaire...


Poste à pourvoir dès que possible.

Ce poste est ouvert à toutes et à tous, y compris aux personnes en situation de handicap.

Profil recherché

•    Maîtrise confirmée du froid et de la climatisation : diagnostic, dépannage, mise en service, PAC air/eau et eau/eau. Connaissance des autres énergies appréciée.
•    Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes (catégorie I) exigée : elle engage la responsabilité réglementaire de l'entreprise et reste pour nous le meilleur gage d'une vraie expérience du froid.
•    Habilitations électriques à jour, permis B en cours de validité. SST apprécié.
•    Une première expérience d'encadrement, ou l'envie confirmée d'y aller : nous accompagnons la prise de fonction.
•    Organisation dans l'urgence, pédagogie, diplomatie client, rigueur.

Conditions de travail et avanatges

  • CDI temps plein 39 h (35 h + 4 heures supplémentaires majorées), statut ETAM Bâtiment
  • 18 à 20 € brut/heure selon expérience, soit environ 3 120 à 3 470 € brut mensuels , heures supplémentaires incluses
  •  Intéressement à la performance collective et individuelle
  • Titres-restaurant de 8 € par jour travaillé, pris en charge à 60 % par l'employeur
  •  Mutuelle prise en charge aux deux tiers par l'employeur, prévoyance PRO BTP, CSE actif.
  • Véhicule de service, smartphone, outillage de diagnostic, matériel fluides, EPI
  • Formation continue : habilitations, CACES, SST, attestations fluides, formations constructeurs
  • Pas d'astreinte. Permanence du samedi uniquement sur la période de chauffage, en rotation de toute l'équipe : 3 à 4 samedis par an
  • Des services support réellement présents : planification, magasin, facturation, RH, QSE. Vous managez, vous ne faites pas tout

Réf: 9d93444a-c1fe-44d6-bfa8-83ff4babc44f

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Chef d'équipe SAV Froid / Climatisation / Multi-énergies F/H

MACIEJOWSKI
CDI
Temps plein
Limoges
18 EUR (€) - 20 EUR (€) / heure

Dans le cadre de votre candidature sur le site carrière de Gesec, les informations que vous fournissez sont traitées pour l’étude de votre profil, sur la base des mesures précontractuelles et de l’intérêt légitime de la société à constituer une CVthèque.

Certaines données peuvent être analysées automatiquement (parsing et pré-classement) via un système d’Intelligence Artificielle. Aucune décision n’est prise uniquement par IA, en effet chaque candidature est examinée par un recruteur.

Concernant l’usage de l’IA :

- Vos données ne sont pas conservées par notre solution d’IA.

- Elles ne servent pas à entraîner un modèle d’IA.

- Les traitements sont réalisés sur des serveurs situés exclusivement dans l’Union européenne.

- Aucun transfert hors UE n’est effectué.

Concernant vos données :

Sauf demande contraire, vos données sont conservées au maximum 2 ans.

Conformément à nos politiques internes de sécurité (PSSI) et aux bonnes pratiques en vigueur, des mesures techniques et organisationnelles robustes sont mises en place pour protéger l’accès et l’intégrité de vos informations : accès sécurisés, gestion des habilitations, chiffrement, protocoles de sécurité, supervision des accès, sensibilisation des collaborateurs, etc.

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