Technicien chargé du suivi des prestations F/H

Le territoire

Idéalement situé dans la Baie du Mont-Saint-Michel et ses plus grandes marées d’Europe, Granville Terre & Mer est un territoire attractif qui a à cœur de préserver son environnement naturel remarquable et de conforter son cadre de vie de grande qualité.

Destination touristique par excellence, son activité économique se développe autour du tourisme et du nautisme, de la filière pêche et agricole (1^er port coquillier de France), mais aussi de la santé et d’entreprises industrielles « pépites » du territoire.

Autour d’un tissu associatif dynamique, plus de 1 000 évènements ponctuent l’année, dont le Carnaval de Granville inscrit au patrimoine culturel immatériel de l’Unesco.

La Communauté de communes (32 communes – 44 216 habitants) a connu une évolution forte ces dernières années pour répondre aux enjeux de son Projet de territoire qu’elle vient d’adopter.

Le poste

En lien hiérarchique avec la responsable du service déchets, le technicien assurera les missions principales suivantes :  

• - Pilotage de la collecte des ordures ménagères en porte-à-porte sur les secteurs Bréhalais et Hayland
• - Pilotage de l’activité de collecte sélective
• o Collecte des déchets recyclables en apport volontaire
• o Opérations de lavage et de maintenance des équipements de pré-collecte (colonnes enterrées et aériennes)
• o Prestation de tri des emballages recyclables
• o Suivi du contrat pour l’Action et la Performance signé avec CITEO et des contrats de reprise des matériaux

-        Suivi des contenants de la pré-collecte (commande, lavage, maintenance, renouvellement)

o   Colonnes aériennes, enterrées et semi-enterrées

o   Parc de bacs individuels (marché de maintenance)

•        Suivi technique et administratif des prestations externalisées, rédaction des marchés et suivi de l’exécution

Horaires de travail : du lundi au vendredi 8h30-12h 13h30-17h30

Les candidatures sont à adresser avant le vendredi 25 octobre 2024

Ce qui fait de vous le profil idéal - Pourquoi nous rejoindre

• - Bac+2 minimum en gestion des déchets
• - Expérience souhaitée en collectivités dans le domaine des déchets
• - Goût pour le travail en équipe et capacité à mobiliser et coordonner les différents acteurs
• - Sens de l’initiative et de la polyvalence
• - Force de propositions, dynamisme
• - Maitrise des outils bureautiques
• - Permis VL obligatoire

Pourquoi nous rejoindre?

• - Culture de travail inclusive, source de progrès et de richesse pour la collectivité
• - Parcours d’accueil et d’intégration pour les nouveaux arrivants
• - Politique de formation dynamique
• - Charte de management
• - Possibilité d’attribution de titres restaurant
• - Participation possible à votre forfait mutuelle et forfait prévoyance pour vous et votre famille
• - Adhésion au CNAS (organisme proposant une offre complète de prestations sociales pour les agents de la collectivité)

Réf: 59494135-f883-4dcf-8800-f3291344fbd9