Styliste Chaussures / Accessoires F/H

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Publiée le 17/09/2024
  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Les Herbiers

Children Worldwide Fashion C.W.F

 

CWF qui sommes-nous ?

Depuis 50 ans, nous enchantons la mode pour enfants en développant les collections de marques premium et luxe. BOSS, Chloé, DKNY, Givenchy, HUGO, Karl Lagerfeld, Kenzo kids, Lanvin, Marc Jacobs, Michael Kors, Timberland et Zadig&Voltairemais aussi nos marques en propre Billieblush et Carrément Beau.
 Du design à la commercialisation, nous traduisons le style iconique de chaque maison en pièces exclusives adaptées aux besoins spécifiques de chaque âge.

 

Notre mission ? Offrir le meilleur du style pour une enfance à la fois joyeuse, fraîche, chic et élégante.

 

Description du poste

Vous participez à l’élaboration des collections chaussures et accessoires.

À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

  • Étudier et repérer les tendances ainsi que les comportements des consommateurs ;
  • Participer à l’élaboration du plan de collection ;
  • Définir les thèmes et réaliser des panneaux de tendance ;
  • Élaborer les croquis et dessins techniques ;
  • Valider la réalisation des modèles et évaluer en collaboration avec les équipes de développement produit la conformité des prototypes

Profil recherché

De formation supérieure (école de stylisme…), vous avez acquis une première expérience sur un poste similaire dans le domaine de la chaussure et/ou de l’accessoire.

Créatif, vous êtes à l’écoute des tendances et appréciez le travail en équipe.

Vous maîtrisez l’anglais technique et maîtriser Illustrator et Photoshop.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, leader sur son marché, pleine de projets et d’ambitions ? N’hésitez pas à nous transmettre votre candidature.

Réf: 326a2793-e341-4665-a408-d0e3e07eacc8

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Styliste Chaussures / Accessoires F/H

CDI
Temps plein
Les Herbiers

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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