Responsable d'agence d'emploi Junior - Ouverture d'agence F/H

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Mise à jour le 10/04/2026

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Saint-Bonnet-de-Mure

L'entreprise

Artem Recrutement, est un cabinet indépendant spécialisé dans le recrutement, les CDD, CDI et l’intérim.

Nous accompagnons les entreprises dans la recherche de profils qualifiés, notamment sur les métiers en tension et les postes à forte valeur ajoutée.

Grâce à une approche humaine, réactive et orientée résultats, Artem Recrutement met son expertise au service des talents et des employeurs pour proposer des solutions de recrutement adaptées à chaque besoin.

Description du poste

Artem Recrutement du mot latin 'artem' qui signifie savoir-faire, talent, est un cabinet indépendant spécialisé dans le Recrutement, CDD, CDI et intérim notamment dans les métiers en tension ou à forte valeur ajoutée.

 

Dans le cadre de notre développement, nous ouvrons une nouvelle agence sur le secteur stratégique de Saint-Quentin-Fallavier / Saint-Bonnet-de-Mure.

👉 Nous recherchons un(e) Responsable d’Agence d'emploi Junior avec une vraie fibre commerciale et l’envie de construire une activité.

👉 L’objectif : développer une agence généraliste avec une dominante dans les métiers en tension (soudeurs, chaudronniers, techniciens de maintenance, profils itinérants, ADV, etc.).

 

🔥 LE PROJET

 

🎯 VOS MISSIONS

Véritable entrepreneur(se) dans l’âme, vous serez au cœur du développement de l’agence :

 

🚀 Développement commercial

  • Exploiter et développer votre portefeuille clients existant

  • Prospecter activement de nouveaux comptes (terrain + téléphone)

  • Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées

  • Négocier les conditions commerciales

  • Gagner des parts de marché sur votre secteur

 

🔎 Recrutement & pilotage

  • Identifier et recruter des profils techniques en tension

  • Garantir la qualité des placements

  • Suivre les missions et fidéliser clients & candidats

 

📈 Gestion & structuration

  • Participer à la mise en place et à l’organisation de l’agence

  • Piloter votre activité (CA, marges, objectifs)

  • Être force de proposition sur le développement local

 

🌟 CE QUE NOUS PROPOSONS

  • Un projet d’ouverture d’agence 

  • Une évolution rapide vers un rôle de responsable confirmé

  • Une structure agile, sans lourdeur, favorisant la prise d’initiative

  • Une rémunération attractive liée à la performance (fixe + variables)

  • Un accompagnement direct par les fondateurs

 

💬 POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Chez ARTEM RECRUTEMENT, nous valorisons les profils entrepreneurs, orientés business et résultats.

👉 Ici, pas de gestion passive : nous construisons, développons et gagnons des parts de marché.
👉 Vous aurez les moyens de vos ambitions.

👉 Nous proposons une rémunération attractive : fixe + variable déplafonné, directement indexé sur la marge brute de l’agence, c'est à dire sur vos résultats ! Un bonus de fin d'année

Profil recherché

💡 LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS 

👉 Vous avez déjà un réseau, une énergie commerciale forte et l’envie de passer un cap ?
👉 Rejoignez-nous pour construire votre agence.

 

  • Expérience confirmée en travail temporaire / recrutement / prestation de services BtoB
  • Profil commercial terrain, chasseur, orienté résultats
  • Vous avez développé un réseau solide et activable sur votre secteur
  • Bonne connaissance des métiers industriels 
  • Esprit entrepreneurial, autonomie et goût du challenge
  • Envie d’évoluer vers un rôle de pilotage d’agence

Réf: 3bc5324c-f1ec-4830-ab1f-0f76a93e09d6

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CDI
Temps plein
Saint-Bonnet-de-Mure

Dans le cadre de la création de votre profil de candidature sur le site carrière de la société Groupe JTI, les informations recueillies ci-dessus sont traitées selon la base légale des mesures précontractuelles à la mise en relation avec la société Groupe JTI et à la conclusion d’un éventuel contrat de travail avec celle-ci, et selon l’intérêt légitime à la constitution d’une CVthèque.

Aucun transfert hors de l’Union Européenne ne sera opéré.

Sauf action de votre part, la durée de conservation de vos données n’excède pas 2 ans.

En application des standards et des politiques de sécurité (PSSI) en vigueur, les mesures techniques efficaces et optimales sont appliquées aux traitements des données (accès et protocoles sécurisés, gestion des droits et administration, sensibilisations des collaborateurs, etc.).

Conformément au règlement Européen relatif à la protection des données, vous disposez d’un droit d’opposition, d’accès de rectification, de suppression des présentes données.

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