Chargé de Formation F/H

Description de l'entreprise

Rejoindre le Groupe KERTRUCKS, c'est faire le choix d'entrer au sein d'une entreprise ambitieuse en plein essor!
Le Groupe KERTRUCKS est un acteur majeur, sur la Bretagne, les Pays de la Loire, et la Nouvelle Aquitaine dans les domaines du négoce, de la maintenance et de l'ingénierie de service pour les véhicules industriels et utilitaires. Depuis 2006 ce sont plus de 1000 collaborateurs répartis sur 60 sites à travers 9 entités, qui contribuent chaque jour au développement et à la réussite du Groupe.

Si vous souhaitez intégrer un groupe dynamique qui saura vous faire évoluer ?

Alors venez rejoindre nos équipes pour que, grâce à vous, nos clients professionnels prennent la route satisfaits et sereins !

Description du poste

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Formation H/F en CDD, pendant 10 mois.

Rattaché à la Directrice des Ressources Humaines, vous, votre expertise et votre bonne humeur, aurez pour missions principales d’ :

• Accompagner les managers à l’identification des besoins de formation ;
• Piloter et suivre le déploiement des plans de formation ;
• Organiser les actions de formation
• Suivre les dossiers de formation : enregistrement des formations, collaboration avec l'OPCO et les autres partenaires pour l'obtention de subventions
• Travailler en étroite collaboration avec notre centre de formation interne, la KERTRUCKS Academy
• Effectuer une veille réglementaire formation et proposer des plans d'actions pour maintenir une conformité permanente.

Profil recherché

Vous êtes dynamique, avenant et curieux. Vous êtes force de proposition et savez faire preuve de diplomatie !

De formation minimum Bac +2/3 en gestion des ressources humaines, vous justifiez d’une première expérience en tant que Chargée de Formation.

Vous maîtrisez Excel !

Vous hésitez encore à nous envoyer votre CV ?

Voici 3 bonnes raisons de nous rejoindre :

• Un super esprit d’équipe, de l’entraide, de la bonne humeur et de l’écoute

• De nombreux avantages sociaux : Très bonne couverture frais santé, Tickets Restaurant, Participation aux bénéfices, Dispositif Action Logement

• Un CSE dynamique : Chèques vacances / cadeaux, tarifs préférentiels pour les vacances, organisation d’évènements

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