Gestionnaire de Paie F/H

L'entreprise

Rejoindre le Groupe KERTRUCKS, c'est faire le choix d'entrer au sein d'une entreprise ambitieuse en plein essor!
Le Groupe KERTRUCKS est un acteur majeur, sur la Bretagne, les Pays de la Loire, et la Nouvelle Aquitaine dans les domaines du négoce, de la maintenance et de l'ingénierie de service pour les véhicules industriels et utilitaires. Depuis 2006 ce sont plus de 1000 collaborateurs répartis sur 60 sites à travers 9 entités, qui contribuent chaque jour au développement et à la réussite du Groupe.

Si vous souhaitez intégrer un groupe dynamique qui saura vous faire évoluer ?

Alors venez rejoindre nos équipes pour que, grâce à vous, nos clients professionnels prennent la route satisfaits et sereins !

Description du poste

Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie H/F en CDI pour agrandir notre équipe.

Rattaché à Anne-Charlotte, Responsable Paie, vous, votre expertise et votre bonne humeur, aurez pour missions principales :

• l’établissement des bulletins de paie (environ 200) et virements des salaires,
• la gestion administrative des salariés de leur embauche (affiliation mutuelle, prévoyance, caisses de retraite, visite médicale...) à leur départ (solde de tout compte),
• le suivi des absences (maladie, accident du travail, congés payés, récupérations...), des heures supplémentaires et des horaires de travail (planning),
• la mise à jour des dossiers du personnel (adresse, coordonnées bancaires, situation de famille...) et l’établissement des attestations demandées par les salariés (emploi, salaire, mutuelle...),
• les déclarations et paiements des charges sociales mensuelles et annuelles.

Profil recherché

Vous êtes dynamique, avenant, curieux mais discret, vous avez une grande soif d’apprendre. Vous avez un super esprit d’équipe ! On laisse pas tomber les collègues, à la Paie on s’aide et on se soutient !

De formation Bac +2/3 en gestion des ressources humaines, vous justifiez d’une première expérience en tant que Gestionnaire Paie. Vous maîtrisez Excel et la gestion des temps. La connaissance de CEGID (version Y2CBRH Expert) serait un plus.

Vous hésitez encore à nous envoyer votre CV ?

Voici 5 bonnes raisons de nous rejoindre :

• Un super esprit d’équipe, de l’entraide, de la bonne humeur et de l’écoute
• Des perspectives d’évolution au sein du Groupe
• Un centre de formation interne permettant de former nos collaborateurs tout au long de leur carrière
• De nombreux avantages sociaux : Très bonne couverture frais santé, Tickets Restaurant, Participation aux bénéfices, Dispositif Action Logement
• Un CSE dynamique : Chèques vacances / cadeaux, tarifs préférentiels pour les vacances, organisation d’évènements

Ca y est vous êtes convaincu et vous souhaitez postuler ?

Le process de recrutement est le reflet de l'entreprise : transparent, avec une prise de décision rapide.

En résumé :
1. Votre CV est retenu : Amandine vous contactera pour un premier échange téléphonique
2. L'échange est positif ? Vous rencontrez votre futur N+1 lors d’un entretien physique
3. Toujours positif ? On vous envoie une promesse d’embauche en attendant impatiemment de vous accueillir dans le Groupe !

Réf: c3a3c121-7b83-4492-8e1f-79fe7d042f9d