Chargé(e) RH F/H

L'entreprise

Le Groupe MARC, au travers d’une politique de croissance interne et externe, affirme sa position régionale dans les travaux publics, le bâtiment, l’exploitation de carrières et la construction métallique.

C’est aujourd’hui 1200 femmes et hommes qui apportent expérience et professionnalisme au service de ce groupe de près d’une quinzaine de sociétés.

Vous souhaitez réussir dans un Groupe, doté d’une structure décentralisée, qui privilégie l’autonomie et la responsabilité.

Description du poste

Sophie, chargée RH et paie au sein du Groupe, part en congé maternité et c’est pour vous l’occasion d’intégrer une équipe R.H dynamique qui porte des valeurs d’entraide et de partage, dans une logique d’amélioration continue.

Vous rejoignez une équipe RH composée d’une dizaine de personnes spécialisée dans les domaines de la paie, des ressources humaines, de la formation et du recrutement.

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines du Groupe, vous travaillez en étroite collaboration avec les relais RH, sur un périmètre de 5 sociétés, sous diverses conventions collectives.

Vous interviendrez sur des missions liées au droit social : harmoniser les pratiques RH, garantir l’application des bonnes procédures, réaliser des études RH (évolutions d’organisation, de travail,…), assurer une veille législative et l’adapter aux spécificités de chaque entreprise.  

En tant que référent(e) RH, vous serez amené(é) à conseiller les relais RH et les opérationnels sur l’application des règles de droit du travail (congés payés, temps de travail, maladie, situations disciplinaires, élections professionnelles, accords d’entreprise,…) et à les accompagner dans la mise en œuvre des projets.

Vous participez également avec l’équipe RH du siège à des missions transverses (dispositifs d’évaluation des salariés, application d’accords Groupe, SI RH,…)

Vous maîtrisez les outils informatiques (aisance sur l’utilisation de logiciels, maitrise d’Excel et de Word).

Vos qualités relationnelles (écoute, ouverture d’esprit, optimisme) vous permettront d’établir des relations constructives et de vous épanouir dans ce poste.

Profil recherché

Vous êtes issu(e) d’une formation spécialisée en gestion ou en RH (Bac +5), et avez acquis une expérience significative dans le domaine des ressources humaines.

Aujourd’hui, vous souhaitez enrichir vos compétences RH en intégrant une équipe dynamique orientée vers l’entraide et le partage, qui anime en interne un réseau et impulse de nouveaux axes RH.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Réf: 280cd846-9000-4137-9842-e5c3c4985bd7