Conducteur de Pelle à Pneus F/H

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Publiée le 13/06/2024
  • Etablissement :  Groupe Marc - Marc SA - Brest

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Brest

L'entreprise

Le Groupe MARC, au travers d’une politique de croissance interne et externe, affirme sa position régionale dans les travaux publics, le bâtiment, l’exploitation de carrières, les échafaudages et la construction métallique.

C’est aujourd’hui 1200 femmes et hommes qui apportent expérience et professionnalisme au service de ce groupe de près d’une quinzaine de sociétés.

Vous souhaitez réussir dans un Groupe, doté d’une structure décentralisée, qui privilégie l’autonomie et la responsabilité.

Description du poste

Au sein des équipes de Réseaux Humides et sous la responsabilité du Chef de chantier, vous réaliserez :

  • Le creusement, sablage et remblaiement des tranchées,
  • La mise en place des blindages et manutentions d’ouvrages,
  • L’assistance à la pose de tous types de canalisations,
  • La mise en place d’ouvrages hydrauliques (regards, fosses…),
  • La remise en état des voiries,
  • Le chargement/déchargement de camion et déplacement de matériaux.

Vous êtes en charge du suivi de l’entretien du matériel mis à votre disposition.

Vous savez faire preuve de vigilance par rapport à votre environnement de travail, et vous avez de bonnes capacités de concentration pour la conduite.

Vous êtes rigoureux et respectez les consignes de sécurité.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’une formation de conduite d’engins TP et disposez au minimum du CACES R482 Catégorie B1 (anciennement CACES 2) et êtes dans l’idéal titulaire de l’AIPR.

 

Vous êtes titulaire du permis B.

Réf: 6563f90b-c024-4402-a92d-a0c6843f5213

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Conducteur de Pelle à Pneus F/H

Groupe Marc - Marc SA - Brest
CDI
Temps plein
Brest

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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