Responsable administratif et comptable filiales F/H

Description de l'entreprise

Dans un monde en perpétuelle évolution, le Groupe Pigeon ne cesse de se transformer, de développer et d’optimiser son offre de produits et services au service de l’intelligence des territoires. Nos équipes sont animées autour d’une forte culture entrepreneuriale alliant l’excellence professionnelle et managériale.

Quand vous rejoignez le Groupe Pigeon pour un emploi, nous pouvons vous offrir l’opportunité d’y faire une belle et longue carrière. La formation est ainsi l’une des priorités de la politique de ressources humaines du Groupe. Dans un objectif de montée en compétences, d’expertise technique, et d’évolution interne, le Groupe accompagne ses collaborateurs via un processus de formation individualisé.

Le Groupe Pigeon recherche pour sa société PIGEON BÉTONS, appartenant à la branche CONSTRUCTION & BÉTON, un Responsable administratif et comptable filiales, H/F, en CDI.

Description du poste

POSITIONNEMENT

• Statut : Cadre
• Rattachement hiérarchique : Direction Opérationnelle
• Rattachement fonctionnel : Responsable Comptable et Consolidation Groupe

MISSION GÉNÉRALE

·       Garantir la fiabilité de l’information comptable, fiscale et financière des 5 sociétés du périmètre, dans un environnement industriel

·       Tenir en propre la comptabilité générale de 3 sociétés, superviser les 2 autres

·       Etablir les plaquettes des comptes annuels et les liasses fiscales du périmètre

·       Piloter l’organisation administrative sur l’ensemble des sites, en appui de la Direction

1.         Gestion comptable multi-sociétés

·       Garantir la tenue de la comptabilité de 3 sociétés, avec l’assistance de 2 collaborateurs

·       Superviser et contrôler la comptabilité de 2 sociétés, en lien avec les équipes locales

·       Garantir la qualité des arrêtés mensuels et de la clôture annuelle sur le périmètre, dans le respect des normes comptables et des règles et délais du Groupe

·       Préparer et valider les dossiers de révision pour les commissaires aux comptes

·       Produire les états financiers (bilan, compte de résultat, annexes) et liasses fiscales sur le périmètre, en lien avec le Responsable Comptable et Consolidation Groupe

·       Gérer l'interface avec l'expert-comptable, les commissaires aux comptes, et les auditeurs des sociétés d’affacturage le cas échéant

2.         Gestion fiscale et obligations déclaratives

·       Assurer la conformité fiscale : déclarations de TVA, IS, CVAE, etc.

·       Veiller au respect des règles et échéances (sociales, fiscales, juridiques) et sécuriser les procédures associées

·       Être l’interlocuteur des administrations fiscales et sociales en cas de contrôle ou de demande d’informations

3.         Gestion administrative courante

·       Organiser les processus administratifs du périmètre (circuits de validation, délégations, archivage)

·       Piloter le risque client et coordonner les actions de recouvrement sur le périmètre

·       Suivre les contentieux, en lien avec le service juridique Groupe

·       Suivre les dossiers de sinistre, en lien avec le service juridique Groupe

·       Revoir les contrats clients et fournisseurs à la demande de la Direction opérationnelle le cas échéant

4.         Management et organisation

·       Encadrer, animer et faire monter en compétence l’équipe comptable et administrative du périmètre (répartition des tâches par société, contrôle de la charge de travail, formation)

5.         Amélioration continue des processus comptables

·       Optimiser et harmoniser les outils et processus comptables en lien avec le Responsable Comptable et Consolidation Groupe

Le poste est basé à Châteaubourg (35) et implique des déplacements réguliers à la journée à Combourg (35).

Profil recherché

1.         Formation et expérience

·       Formation supérieure en comptabilité/finance : DCG/DSCG ou Master CCA obligatoire

·       10 ans d'expérience minimum, dont 7 ans en tenue effective de comptabilité générale multi-sociétés

·       Expérience de management

·       Pratique confirmée en environnement multi-sociétés

2.         Compétences techniques

·       Expertise en comptabilité : maîtrise de la comptabilité générale et analytique (saisie, lettrage, cut-off, provisions, immobilisations), arrêtés comptables, inventaires physiques

·       Expertise fiscale : établissement des plaquettes, liasses fiscales et déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, CFE, déclarations sociales), veille fiscale courante, application des normes françaises

3.         Compétences comportementales

·       Leadership, sens du service et du travail en équipe

·       Rigueur, sens des responsabilités, fiabilité dans le respect des délais

·       Aisance relationnelle avec les commissaires aux comptes, l’expert-comptable, l’administration fiscale

Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances et revendiquons des pratiques non discriminantes.

Réf: fca08dcd-8750-49ca-b499-d147faf4075b