Second de cuisine F/H

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Publiée le 22/02/2024
  • Etablissement :  LA BIEROTHEQUE LABEGE

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Labège

  • Salaire 2390 EUR (€) - 2570 EUR (€) / mois

Description de l'entreprise

La Bièrothèque, est une jeune enseigne qui s’inscrit dans l’explosion et l’évolution du marché de la bière artisanale.
Elle propose un bar, un restaurant, une boutique et de nombreux évènements.

Création 100% toulousaine, le développement de la Bièrothèque s'est poursuivi avec l'établissement « Flagship » de Labège, qui est aujourd'hui le plus grand bar à bières artisanales de France, avec 50 tirages pression.

Description du poste

  • Seconder le Chef dans toutes ses missions
  • Contrôler la qualité des produits
  • Participer au contrôle et au suivi de l’approvisionnement des stocks
  • Exécuter la production des plats
  • Participer à la création de nouveaux plats en étant force de proposition auprès du Chef
  • Participer à la création de fiches techniques
  • Suppléer le Chef dans l’encadrement des équipes

Profil recherché

  • Tu es rigoureux/se et organisé(e)
  • Tu sais adapter ton rythme de travail en fonction de l'affluence
  • Tu as l’esprit d’équipe, et travailler dans la bonne humeur est essentiel pour toi
  • Tu as une connaissance parfaite des règles d’hygiène HACCP
  • Tu es amateur/trice de bière

Nous te proposons ces avantages :

  • Système de prime mensuelle
  • Participation aux transports
  • Mutuelle et Prévoyance de Groupe
  • CE d'entreprise
  • Réduction de 15% sur tous les établissements du groupe
  • Une super ambiance de travail dans un cadre moderne
  • Une croissance qui nous permet de donner de beaux parcours à nos équipes en privilégiant toujours les évolutions et mobilités interne.

Tu te reconnais dans cette offre ? N’hésite plus rejoins-nous !

Réf: aa482907-1da9-415f-86c9-31f3fcfa72e3

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Second de cuisine F/H

LA BIEROTHEQUE Labège
CDI
Temps plein
Labège
2390 EUR (€) - 2570 EUR (€) / mois

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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