Maçon Enduiseur F/H

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Publiée le 31/03/2026

  • Etablissement :  HAPPY JOB BORDEAUX

  • Type de contrat :  Travail temporaire - 1 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Savignac

  • Salaire 12,62 EUR (€) - 14,70 EUR (€) / heure

Description de l'entreprise

Happy Job Bordeaux – Votre avenir pro commence ici !

En quête d'un emploi en intérim ou en CDD ? Happy Job Bordeaux vous accompagne à chaque étape de votre parcours. Profitez d'opportunités adaptées à vos compétences, d'un suivi personnalisé et de conseils pour booster votre carrière. Chez nous, chaque intérimaire est un collaborateur à part entière. Rejoignez-nous et trouvons ensemble la mission qui vous correspond !

 

Description du poste

Happy Job Bordeaux recrute pour le compte de son client, un Maçon Enduiseur 

 

Vos tâches seront simples:

  • Reprise d'enduit sur 2 façades
  • Enelver et remettre un enduit grossier sur un pignon de 120m²
  • Finaliser le béton et faire du rattrapage à certains endroits

Profil recherché

Profil même débutant mais autonome sur les tâches à accomplir.

Mobile car chantier sur Savignac (proche Langon) sans transports en commun.

 

Réf: f5fc1ce3-b5db-4801-84ba-428e1cc1d7d7

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Maçon Enduiseur F/H

HAPPY JOB BORDEAUX
Travail temporaire - 1 mois
Temps plein
Savignac
12,62 EUR (€) - 14,70 EUR (€) / heure

Dans le cadre de la création de votre profil de candidature sur le site carrière de la société Happy Job, les informations recueillies ci-dessus sont traitées selon la base légale des mesures précontractuelles à la mise en relation avec la société Happy Job et à la conclusion d’un éventuel contrat de travail avec celle-ci, et selon l’intérêt légitime à la constitution d’une CVthèque.

Aucun transfert hors de l’Union Européenne ne sera opéré.

Sauf action de votre part, la durée de conservation de vos données n’excède pas 2 ans.

En application des standards et des politiques de sécurité (PSSI) en vigueur, les mesures techniques efficaces et optimales sont appliquées aux traitements des données (accès et protocoles sécurisés, gestion des droits et administration, sensibilisations des collaborateurs, etc.).

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