Comptable et Gestionnaire de paie F/H

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  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps partiel

  • Lieu Rennes

  • Salaire 26300 € - 27300 € / an

L'entreprise

Hélys est un Groupement d'Employeurs implanté depuis 12 ans sur les bassins de Rennes et de Vitré. En construisant des emplois sur mesure, nous permettons aux entreprises, type TPE-PME, de pouvoir faire appel à des compétences à temps partiel, et sur le long terme. Le moyen, pour elles, de se professionnaliser sur des métiers comme la Comptabilité, les RH, la Qualité, le Commercial, l'Assistanat, la Production…

Créé en 2007, Hélys compte aujourd’hui une soixantaine de salariés et plus de 160 entreprises adhérentes ! Une vraie structure dynamique pour donner un nouvel élan à votre carrière !

Description du poste

Vous souhaitez évoluer en autonomie au sein d'une PME ? Vous avez une double compétence en comptabilité et paie ? N'attendez plus pour nous rejoindre en tant que Comptable et Gestionnaire de paie F/H et intégrer les équipes de notre adhérent rennais du secteur de la grande distribution !

Vos missions s'articuleront notamment autour de :

Comptabilité Fournisseurs :

Saisir les factures et enregistrer les écritures comptables ;

Réaliser les règlements des factures d’achats et/ou de prestations diverses et assurer le suivi des échéanciers ;

Assurer les relations avec les fournisseurs et autres prestataires.

Comptabilité Clients :

Réaliser et saisir les devis, les bons de commande et les facturations ;

Assurer le suivi des règlements et relancer les clients si nécessaire ;

Gérer les avoirs.

Comptabilité Générale :

Lettrer les écritures comptables ;

Réaliser les états de rapprochements bancaires ;

Préparer le bilan et le compte de résultat ;

Assurer les relations avec le cabinet d’expert-comptable ;

Suivre la trésorerie quotidienne et prévisionnelle.

Gestion des déclarations :

Effectuer les déclarations de TVA ;

Réaliser les déclarations fiscales et sociales ;

Régler les impôts et taxes.

Gestion de la paie et des plannings :

Recueillir les informations nécessaires (absences, congés…) ;

Saisir les éléments variables ;

Editer et contrôler les bulletins de salaire ;

Veiller à l’application du droit social et du droit du travail ;

Assurer la Gestion Administrative du Personnel ;

Assurer les relations avec les caisses de retraite, de sécurité sociale et les mutuelles ;

Etablir les plannings des collaborateurs.

Profil recherché

Vous avez la double casquette comptabilité et paie et appréciez le travail en autonomie.

Vous savez vous adapter rapidement à de nouveaux outils (logiciel de paie interne) et êtes à l'aise avec le Pack Office (notamment Excel).

Ce poste est pourvoir immédiatement en CDI à raison de 3 jours par semaine. Cette mission pourra être complétée par la suite en fonction du temps de travail souhaité par le candidat.

Réf: 66ae6e1d-a042-48b0-72e5-08d7fca880ba

Le poste n'est plus à pourvoir.

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