Scaff F/H

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Publiée le 07/11/2024
  • Type de contrat :  Travail temporaire - 8 semaines

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Toulouse

L'entreprise

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"Intérim spectacle et Audiovisuel " La première agence de Recrutement et d’Intérim spécialisée dans les secteurs du spectacle , de l audiovisuel, de l'événementiel et du cinémal. Depuis 2011, nous œuvrons pour la pérennité de ces métiers fragilisés. Contrairement à d'autres agences, notre équipe, issue de ces secteurs, apporte une connaissance terrain et répond aux exigences spécifiques de nos métiers."

Description du poste

INTERIM SPECTACLE recherche pour l'un de ses clients un scaff : 

 

Pour des tournées de spectacles d’envergure, des scaffolders qualifiés sont recherchés pour rejoindre une équipe technique itinérante et assurer le montage de structures temporaires dans différents villes , pays. 

 

Ce que l'on attend de vous  :

  • Montage et démontage de structures (scènes, gradins, tours). 
  •  Contrôle sécurité et stabilité des installations.
  • Respect des délais et des consignes sur chaque date de tournée.

 

Pour postuler : Merci d’envoyer  vos certifiactions et CV  à l'adresse suivante : cv@interim-spectacle.com 

 

 

 

Profil recherché

  • Expérience en échafaudages événementiels.
  • Habilitation aux Échafaudages : Formation spécifique pour le montage, le démontage, et la vérification d’échafaudages. Cela peut inclure des certifications spécifiques comme l’échafaudage fixe (R408) ou roulant (R457). 
  •  Si l’utilisation de plateformes élévatrices est requise, une certification CACES® (type R486 pour les nacelles) 
  • Certifications en travail en hauteur et EPI. 
  • Avoir certifications IPAF ou IRATA serait un plus
  • Avoir une formation SST serait un plus
  • Disponibilité pour déplacements internationaux, capacité à travailler sous pression et en équipe.

 

Réf: 28141528-d1d9-4c85-b8b2-fd1eb688c73d

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Scaff F/H

Travail temporaire - 8 semaines
Temps plein
Toulouse

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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