Ingénieur plateformes IT - Devops F/H

Le contexte du recrutement

Dans le cadre d'une création de poste au sein du département Solutions et Services Tech de notre Direction des Systèmes d’Information, Kereis Services recherche un Ingénieur plateformes IT - Devops (F/H) - en mobilité pérenne.

Vous évoluez au sein de l'équipe Platform Factory, où vous contribuez directement à l'un de nos piliers stratégiques : construire une plateforme cloud scalable et sécurisée qui accélère notre transformation IA-Native.

Votre mission ? Garantir que nos 1700 collaborateurs et nos équipes produit disposent d'une infrastructure technique moderne, fiable et optimisée pour supporter 17 millions de contrats et notre croissance européenne. 

En tant que Platform Engineer, vous êtes le garant de la vélocité et de la scalabilité de notre système d'information groupe. Vous transformez notre infrastructure en un véritable accélérateur d'innovation pour nos équipes produit. 

Vos contributions stratégiques : 

• Réduire le time-to-market : Industrialiser et automatiser les déploiements pour permettre aux équipes produit de livrer plus rapidement de la valeur métier 
• Garantir la disponibilité business-critique : Maintenir un niveau de résilience conforme à DORA pour nos fonctions importantes et critiques. Déployer et maintenir les solutions d’observabilité et de supervision du Groupe. 
• Faciliter notre stratégie IA-Native : Construire l'infrastructure "Agent-Ready" qui permettra le déploiement de nos agents intelligents à grande échelle 
• Optimiser notre efficience opérationnelle : Piloter les coûts infrastructure dans une logique FinOps tout en maximisant les performances 

👋 Concrètement, quelles seront vos missions ?

Architecture & Industrialisation

• Concevoir et administrer nos clusters Kubernetes (EKS) en production pour l'ensemble du groupe France & International 
• Développer et maintenir notre plateforme de déploiement automatisé (Golang, Terraform, ArgoCD) 
• Industrialiser les pipelines d'Infrastructure as Code pour accélérer la mise à disposition de nouveaux environnements 
• Architecturer les services techniques mutualisés : message brokers, gestion de secrets (Vault), observabilité 

Évolution & Excellence Technique

• Contribuer à la roadmap technique de la plateforme en alignement avec les besoins produit et les orientations stratégiques 
• Accompagner la montée en compétences de l'équipe et évangéliser les bonnes pratiques cloud-native 
• Maintenir notre stack technique à l'état de l'art (Kubernetes, Istio, AWS services managés) 
• Garantir l'implémentation des standards de sécurité définis par le RSSI et la conformité aux principes d'architecture 

Support & Fiabilité

• Assurer le support niveau 2 pour les équipes produit 
• Diagnostiquer et résoudre les incidents liés à la plateforme avec un focus sur les post-mortem et l'amélioration continue 
• Maintenir la supervision et l'observabilité de la plateforme (métriques, logs, traces) 

🎯 Profil recherché

De formation Bac +5 en informatique (type école d'ingénieurs), vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en ingénierie infrastructure/plateforme, idéalement dans un contexte cloud-native et avec une exposition aux problématiques de scalabilité.

Expertises et connaissances techniques requises

• Kubernetes en production : Administration avancée de clusters multi-environnements, networking, sécurité 
• Cloud AWS : Maîtrise opérationnelle des services managés (EKS, RDS, S3, IAM, CloudWatch) 
• Infrastructure as Code : Terraform, GitOps (ArgoCD/Flux) 
• Développement d'outils : Golang pour l'automatisation et les opérateurs Kubernetes (un plus) 
• Ecosystème DevOps : Docker, CI/CD (GitLab), observabilité (Prometheus, Grafana)
• Connaissance des principes d'architecture cloud-native et des patterns de résilience 
• Expérience avec un service mesh (Istio) ou API Management (Mulesoft) 
• Sensibilité FinOps et optimisation des coûts cloud 
• Culture "Secure by Design" et connaissance des standards de sécurité cloud 

Vos compétences et atouts

• Mindset produit : Vous considérez la plateforme comme un produit interne avec des utilisateurs (les dev) et des besoins à satisfaire 
• Pragmatisme et autonomie : Capacité à arbitrer entre perfection technique et pragmatisme business 
• Pédagogie : Capacité à vulgariser des concepts techniques complexes et accompagner la montée en compétences 
• Rigueur opérationnelle : Organisation exemplaire dans la documentation, les processus et la gestion des incidents 
• Curiosité technologique : Veille active sur l'évolution des technologies cloud et des pratiques d'ingénierie plateforme 
• Anglais technique obligatoire (documentation, conférences, échanges avec nos équipes internationales)

🔍 Processus de recrutement

• Date limite de candidature : 9 janvier 2026
• Entretien avec : Victor LUCAS (HRBP IT Groupe) et le Chief Technical Officer (Reponsable du département Solutions et Services Tech)
• Important : Le collaborateur informera son manager de sa candidature
• La mobilité interne nécessitera un retour à 100% sur site d'environ 3 mois, afin de remplir les trois critères d’éligibilité (Intégration / Autonomie / Performance). Il faudra réaliser une nouvelle demande de télétravail auprès du nouveau manager.

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