Ne pas attendre le premier jour de son arrivée pour en savoir plus !
Tout commence le jour où Tom reçoit sa proposition d’embauche pour un poste de développeur Java au sein de la Direction informatique. Après avoir eu plusieurs échanges avec sa future équipe, il peut désormais se projeter dans cette nouvelle aventure.
Quelques semaines plus tard, Tom reçoit son Kit d'intégration contenant toutes les informations sur ses premiers jours, accompagné d'une vidéo lui souhaitant la bienvenue de la part du membre du CODIR qui représente sa direction.
Pendant cette période, Tom reste en contact avec son futur manager ainsi que son recruteur au travers d’échanges téléphoniques ou de mails : prendre de ses nouvelles, répondre aux interrogations éventuelles, préparer son arrivée, etc…
Afin d'optimiser le temps passé sur l'administratif, Kereis propose à Tom d'accéder à son dossier RH dématérialisé. Il peut ainsi mettre à jour ses données personnelles et consulter son contrat pour le signer de manière électronique.
Rédigé par le développement RH
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