Alternant(e) au sein de la Direction des Opérations Sol F/H
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Type de contrat : Alternance - 12 mois
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Temps de travail : Temps plein
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Lieu Arcueil
L'entreprise
La Compagnie est la compagnie aérienne régulière française qui réinvente la Classe Affaires en une expérience unique et à taille humaine, entre Paris et New York, Milan et New-York et Nice et New York. A bord, les passagers profitent du confort de 76 sièges-lits qui s’inclinent en lits parfaitement plats, d’un système de divertissement innovant, d’un accès gratuit et illimité au Wifi et de menus de saisons élaborés par des chefs français de renom.
Plus d’informations : www.lacompagnie.com
Description du poste
La Compagnie recrute, un(e) alternant(e) pour la Direction des Opérations Sol.
Vos missions :
L’alternant(e) aura pour missions de :
- Assister la Directrice des Opérations Sol dans la gestion quotidienne des escales et le suivi des opérations aéroportuaires,
- Analyser et suivre les indicateurs de performance des opérations sol,
- Participer à l’optimisation des processus afin d’améliorer l’efficacité et la satisfaction client,
- Contribuer à l’interface entre les différents prestataires et partenaires en escale,
- Participer à l’organisation et au suivi des audits opérationnels en escale,
- Assurer une veille réglementaire et opérationnelle relative aux opérations sol,
- Rédiger des rapports d’analyse (optimisation des temps d’escale, centralisation du traitement des irrégularités bagages, évaluation de l’impact des retards sur les coûts opérationnels, etc.) et préconiser des améliorations,
- Participer à la préparation des vols charters.
Ces missions ne sont pas exhaustives et évolueront en fonction des besoins de l'entreprise.
Profil recherché
Vous préparez un cursus aéronautique ou une école d’ingénieur avec une spécialisation en aéronautique et avez une première expérience dans le transport aérien (stage / alternance).
Vous avez d’excellentes connaissances en matière d’opérations aéroportuaires.
Vous maîtrisez le Pack office.
On vous reconnaît les qualités suivantes :
- Rigueur et organisation,
- Sens de l’initiative et force de proposition,
- Bon relationnel et capacité à travailler en équipe,
- Capacité d’adaptation et réactivité.
Un très bon niveau d’anglais est requis tant à l’écrit qu’à l’oral.
Processus de recrutement :
Sélection des CV sous quelques semaines
Prise de contact par téléphone afin de planifier un entretien dans nos locaux à Arcueil
Entretien avec la RRH et le manager au cours duquel sont abordées:
- Le cursus du candidat
- L’expérience du candidat
- Les missions associées au poste
- La personnalité du candidat
Réponse positive ou négative par téléphone.
Réf: 751f668c-71bc-481d-823f-91174605f359
