Vendeur(se) en boulangerie F/H

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Mise à jour le 19/12/2024
  • Type de contrat :  CDD - 1 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Thonon-les-Bains

  • Salaire 11,88 EUR (€) - 12 EUR (€) / mois

Description de l'entreprise

LEMAN INTERIM,  agence indépendante, située à Thonon-les-Bains, entre le lac Léman et les montagnes, en Haute-Savoie. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans tous les secteurs d'activité, bâtiment, industrie, tertiaire, logistique. Nous vous proposons des missions d'intérim, des CDD, et des CDI.

Travailler avec Léman Intérim c'est

  • Taux horaire fixe + 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés
  • CET à 10%
  • Acompte de paye à la semaine si besoin
  • Possibilité de formation et d'évolution
  • Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, aide au logement, garde d'enfants, déplacement ...)

Description du poste

En tant que vendeur(se) en boulangerie, vous devez :

- Accueillir et conseiller les clients

- Gestion de la caisse

- Mise en rayon / disposer les articles 

- Vérifier l’étiquetage des prix

- Veiller à l’approvisionnement des rayons

- Comptabiliser les recettes en fin de journée, vérifier les stocks et passer les commandes


Ce poste est à pourvoir en CDD saisonnier (fêtes fin d'année)

Profil recherché

Les compétences attendues, sont :

- Entretenir et garder propre son lieu de travail 

- Présenter et valoriser ses produits

- Bon contact client

- Être à l'écoute

- Faire preuve d'empathie

- Etre aimable, souriant, et s’exprimer avec aisance

- Etre à l’aise avec les chiffres (commandes, caisse, inventaire)

 

Souriant(e), vous avez le sens du service et accueillir un client est agréable pour vous.

Vous travaillez certains week-ends, selon le planning communiqué en amont (samedi et dimanche concernés).

Réf: c2e0c5c2-6128-4674-9ffe-1ebf2e11105d

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Vendeur(se) en boulangerie F/H

CDD - 1 mois
Temps plein
Thonon-les-Bains
11,88 EUR (€) - 12 EUR (€) / mois

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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