Comptable Fournisseur F/H

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Publiée le 24/03/2025

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Perigny

L'entreprise

LR Intérim Périgny est une agence de recrutement généraliste qui propose des opportunités professionnelles à saisir en Intérim, CDD ou CDI. Nous agissons dans tout le département de la Charente-Maritime et dans différents pôles d'activité : BTP, Industrie, Tertiaire, Médicale, Nautisme, Transport...    

Notre agence vous permet d'ouvrir un compte épargne temps rémunéré à 10% ( CET). Information en agence.  

Des avantages pour votre quotidien ( recherche de logement, location de véhicule...)

Description du poste

Nous recherchons un comptable fournisseur pour une entreprise basé sur le secteur rochelais

  • offre à pourvoir de suite 
  • rémunération entre 2000 à 2200 brut selon expérience 
  • contrat à durée indéterminée 
  • 35h par semaine 

VOS MISSIONS :

  • enregisrement des factures 
  • déclaration des DEB
  • intégration de règlement via Excel vers SAGE
  • contrôle des comptes fournisseurs 
  • enregistrement et contrôle de la trésorerie 
  • rapprochement bancaire 

Profil recherché

  • Expérience en comptabilité 

Réf: 7b70d8a7-fa17-4e3a-adc1-295b41650af3

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Comptable Fournisseur F/H

CDI
Temps plein
Perigny

Dans le cadre de la création de votre profil de candidature sur le site carrière de la société LR Intérim – Périgny, les informations recueillies ci-dessus sont traitées selon la base légale des mesures précontractuelles à la mise en relation avec la société LR Intérim – Périgny et à la conclusion d’un éventuel contrat de travail avec celle-ci, et selon l’intérêt légitime à la constitution d’une CVthèque.

Aucun transfert hors de l’Union Européenne ne sera opéré.

Sauf action de votre part, la durée de conservation de vos données n’excède pas 2 ans.

En application des standards et des politiques de sécurité (PSSI) en vigueur, les mesures techniques efficaces et optimales sont appliquées aux traitements des données (accès et protocoles sécurisés, gestion des droits et administration, sensibilisations des collaborateurs, etc.).

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