Electricien F/H

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Publiée le 25/09/2026

  • Type de contrat :  Travail temporaire - 2 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Perigny

  • Salaire 12,31 EUR (€) - 13,50 EUR (€) / heure

L'entreprise

LR Intérim Périgny est une agence de recrutement généraliste qui propose des opportunités professionnelles à saisir en Intérim, CDD ou CDI. Nous agissons dans tout le département de la Charente-Maritime et dans différents pôles d'activité : BTP, Industrie, Tertiaire, Médicale, Nautisme, Transport...    

Travailler avec nous c'est aussi : 

  • Salaire fixe + 10 % fin de mission + 10 % congés payés

  • Compte épargne temps rémunéré à 10 %

  • Acomptes à la semaine

  • Formations et évolutions possibles

  • Mutuelle, logement, garde d’enfants, aides diverses

Description du poste

Installation et câblage : Pose de câbles, installation de tableaux électriques, interrupteurs, prises, systèmes de chauffage et d’éclairage, ainsi que des équipements domotiques.

Maintenance et dépannage : Vérification, entretien et réparation des installations électriques existantes, y compris les systèmes basse, moyenne et haute tension.

Étude et préparation : Lecture de plans et schémas, repérage des emplacements des équipements, vérification des fournitures et outillages nécessaires.

Profil recherché

Habilitation électrique à jour.

Titulaire d'un diplôme d'électricien (CAP, BEP,BAC, BTS,DUT)

Maîtrise des techniques électriques et des installations courants forts et faibles.

Connaissance des normes et réglementations électriques.

Rigueur, méthodologie et esprit d’analyse pour diagnostiquer et résoudre les problèmes.

Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les clients et collègues

Réf: a8c686d9-2fd9-401c-b3b4-f5ff021bba3e

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Electricien F/H

Travail temporaire - 2 mois
Temps plein
Perigny
12,31 EUR (€) - 13,50 EUR (€) / heure

Dans le cadre de votre candidature sur le site carrière de LR Intérim – Périgny, les informations que vous fournissez sont traitées pour l’étude de votre profil, sur la base des mesures précontractuelles et de l’intérêt légitime de la société à constituer une CVthèque.

Certaines données peuvent être analysées automatiquement (parsing et pré-classement) via un système d’Intelligence Artificielle. Aucune décision n’est prise uniquement par IA, en effet chaque candidature est examinée par un recruteur.

Concernant l’usage de l’IA :

- Vos données ne sont pas conservées par notre solution d’IA.

- Elles ne servent pas à entraîner un modèle d’IA.

- Les traitements sont réalisés sur des serveurs situés exclusivement dans l’Union européenne.

- Aucun transfert hors UE n’est effectué.

Concernant vos données :

Sauf demande contraire, vos données sont conservées au maximum 2 ans.

Conformément à nos politiques internes de sécurité (PSSI) et aux bonnes pratiques en vigueur, des mesures techniques et organisationnelles robustes sont mises en place pour protéger l’accès et l’intégrité de vos informations : accès sécurisés, gestion des habilitations, chiffrement, protocoles de sécurité, supervision des accès, sensibilisation des collaborateurs, etc.

Concernant vos droits :

Conformément au RGPD, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’opposition et de suppression de vos données. Vous pouvez exercer ces droits auprès de dpo@septeo.com.

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