Mécanicien(ne) PL F/H

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Publiée le 13/03/2026

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Limoges

  • Salaire 13 EUR (€) - 15 EUR (€) / heure

L'entreprise

Maud Emploi est une agence d'emploi et de recrutement indépendante implantée localement au cœur de la Haute-Vienne. Notre mission principale est de créer des connexions humaines fortes et durables, en plaçant aussi bien les candidats que les entreprises au centre de nos priorités.

Description du poste

  • Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, pneumatiques ou électriques.

  • Assurer l’entretien courant des poids lourds (vidanges, filtres, freins, suspensions…).

  • Réaliser les réparations et remplacements de pièces défectueuses.

  • Effectuer les contrôles de sécurité et préparer les véhicules au passage aux contrôles réglementaires.

  • Renseigner les interventions dans les documents techniques.

Profil recherché

  • Vous êtes titulaire d’une formation en mécanique (CAP, Bac Pro ou BTS).

  • Vous disposez d’une première expérience en mécanique poids lourds, agricole ou engins.

  • Vous avez des compétences en diagnostic mécanique.

  • Vous êtes à l’aise avec l’entretien et les réparations techniques.

  • Vous faites preuve de rigueur dans votre travail.

  • Vous êtes autonome tout en appréciant le travail en équipe.

  • Vous êtes sensible au respect des normes de sécurité.

Réf: 5f9a697d-c482-452c-ac29-64fc6293de91

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Mécanicien(ne) PL F/H

CDI
Temps plein
Limoges
13 EUR (€) - 15 EUR (€) / heure

Dans le cadre de la création de votre profil de candidature sur le site carrière de la société MAUD’EMPLOI, les informations recueillies ci-dessus sont traitées selon la base légale des mesures précontractuelles à la mise en relation avec la société MAUD’EMPLOI et à la conclusion d’un éventuel contrat de travail avec celle-ci, et selon l’intérêt légitime à la constitution d’une CVthèque.

Aucun transfert hors de l’Union Européenne ne sera opéré.

Sauf action de votre part, la durée de conservation de vos données n’excède pas 2 ans.

En application des standards et des politiques de sécurité (PSSI) en vigueur, les mesures techniques efficaces et optimales sont appliquées aux traitements des données (accès et protocoles sécurisés, gestion des droits et administration, sensibilisations des collaborateurs, etc.).

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