Manager /Responsable équipe de développement digital F/H

Je postule
  • Etablissement :  MiPih - Toulouse

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Toulouse

L'entreprise

Editeur de progiciel leader dans le domaine des Systèmes d'Information Hospitaliers, le MiPih est également le premier hébergeur de données de santé certifié HDS. Le MiPih se compose de quatre agences : Toulouse (siège social), Amiens, Bordeaux et Reims et compte plus de 700 collaborateurs.
En adhérant au Groupement d’Intérêt Public MiPih, 520 établissements de santé (CHU, CH, EPSM…) répartis sur l’ensemble du territoire ont choisi de participer activement à la définition de leur Système d'Information Hospitalier.

Premier producteur de paie hospitalière, le MiPih traite plus de 3 millions de bulletins par an, pour 270 établissements de santé.

Le site de Toulouse se compose de quatre bâtiments (T14- Brique, T24 - Cuivre, T4 et T6) dont un DataCenter. 

Description du poste

La Direction de l’Offre Gestion du Patient recherche son-sa Responsable pour gérer et optimiser l’activité de construction des solutions de digitalisation du parcours patient et manager une équipe de développement d’applications digitales organisée en mode Agile.

Garant des résultats, vous êtes un levier important de la motivation des équipes. Véritable communiquant, vous établissez un relationnel qui favorise la stratégie du Mipih en s’appuyant sur votre position charnière entre la direction et les équipes de terrain. Chef d’orchestre, vous répondez aux attentes de la Direction tout en préservant et assurant le bien-être au travail des collaborateurs. Enfin, vous participerez à la construction des budgets et suivrez les feuilles de routes.

Manager / Responsable hiérarchique d’une équipe d’une dizaine de personnes sur notre agence de Toulouse, en relation avec les équipes des différentes directions, vous contribuez principalement aux activités suivantes :

  • Mettre en œuvre la stratégie du mipih au sein de l’activité de développement : se l’approprier, la traduire et la faire appliquer sur le terrain auprès de ses équipes.
  • Gérer le plan de charge en identifiant les besoins (ressources/compétences)
  • Piloter la relation avec les fournisseurs
  • Mobiliser ses équipes : donner du sens aux directives, les faire comprendre et accepter. Vous suivez et accompagnez les collaborateurs au quotidien en communiquant, animant et encadrant les équipes.
  • Garantir une bonne organisation et l’application des process de notre structure, de la transversalité et la cohésion avec les équipes opérationnelles.

Profil recherché

Expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience d’au moins 4 ans dans la gestion d’une équipe de développement Logiciel d’applications web, idéalement en mode Agile.
A ce titre, vous maîtrisez la structuration d’un plan de développement logiciel ainsi que les techniques de planification et d’organisation des travaux.
Votre communication et votre capacité à travailler collectivement avec les différents acteurs font partie de vos atouts.

Curieux(se), vous faites également preuve de proactivité et d’autonomie tout en ayant un bon esprit collectif.
Nous vous proposons de relever ensemble le défi de la construction du système de santé de demain.

La satisfaction client est au cœur de notre métier, votre proactivité, votre culture de l’engagement, votre esprit analytique, votre pragmatisme et votre pédagogie vous permettront d’apporter une vraie valeur ajoutée à nos clients et à nos équipes.

Réf: bdd050c9-2e03-4741-b054-9c6d7b585f2f

Le poste n'est plus à pourvoir.

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