Stagiaire - Ressources Humaines F/H
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Type de contrat : Stage
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Temps de travail : Temps plein
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Lieu Laval
L'entreprise
Spécialiste des pièces plastiques hautes performances et partenaire de l'Industrie Automobile, notre vision est de rendre possibles les solutions de mobilités de demain grâce à nos produits et innovations.
Nous mettons à disposition des constructeurs automobiles mondiaux un portefeuille de produits complets comprenant des collecteurs d'admission d'air, des conduits d'air haute pression et des réservoirs de fluides.
MOLDTECS, c’est une présence mondiale qui regroupe 1400 collaborateurs. Le siège social est basé à Laval et représente :
- 380 collaborateurs regroupant :
- Un site de production : Production, Qualité, Logistique et Laboratoire
- Un Centre R&D : Commercial, R&D, Innovation, Projet, Qualité
- Les Services supports : RH, finances, comptabilité, IT, achats
Le Groupe MoldTecs est aussi présent dans le monde entier, Etats-Unis, Mexique, Chine, Inde, Japon.
Le développement produits et innovations est piloté par le Centre R&D de Laval et les deux autres sites de développement aux États-Unis et en Chine.
Description du poste
Intégré( e) au sein du Service Ressources Humaines sur notre site basé à Laval, vous serez amené (e) à travailler en collaboration avec les 3 pôles du service : paie et administration du personnel, développement RH et recrutement, relations sociales et juridique.
Votre objectif principal sera la mise en conformité des descriptions de fonctions pour l’ensemble des Directions. Sur base d’un standard, vous devrez mettre à jour les descriptions de fonction des différents emplois pour chaque Direction.
Vos missions :
- Réaliser un état des lieux par Direction (Qualité, Opérations, Finances, RH, Commercial/projet, Achats, R&D, IT) : s’assurer que pour chaque emploi, une description de fonction est existante, à jour et en forme sur le bon standard
- Sur la forme : uniformiser nos descriptions de fonctions sur base d’un standard unique MoldTecs
- S’assurer que les intitulés d’emplois associés soient bien à jour et réaliser un contrôle de cohérence sur nos bases de données informatiques
- Mettre à jour les descriptions de fonctions en respectant la classification des emplois selon notre convention collective
- Valider les descriptions de fonctions avec chaque membre CODIR concerné et définir l’emplacement et/ou outil de stockage
- Définir les modalités d’informations du collaborateur si changement significatif suite mise à jour.
Profil recherché
- Bac +2 Assistant de gestion PME-PMI ou Bac+3 GEA / Ressources Humaines
- Qualités rédactionnelles
- Maîtrise des outils informatiques (pack office) : aisance sur word ++
- Fiabilité, rigueur, réactivité
- Capacité de travail
- Un bon niveau d’anglais écrit serait un + (certaines descriptions de fonctions sont en anglais).
Réf: 2a1a833b-5bcd-44bb-8480-964528ec3306