Responsable de Fabrication de Béton F/H

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Publiée le 16/05/2025

  • Type de contrat :  Travail temporaire - 2 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Metz

Description de l'entreprise

Moselle Intérim recrute pour l’un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de béton prêt à l’emploi, un(e) Conducteur(trice) de Centrale à Béton pour renforcer son équipe sur le site de Metz.

Vous évoluerez dans un environnement industriel, technique et sécurisé, au sein d’une entreprise reconnue dans le secteur des matériaux de construction.

 

  • Lieu : Metz

  • Contrat : mission intérim (durée selon besoin du client)

  • Poste à pourvoir rapidement

Description du poste

  • Piloter les équipements de production de la centrale à béton.

  • Veiller à l'approvisionnement en matières premières (ciment, granulats, adjuvants...).

  • Suivre le planning de fabrication et organiser les livraisons selon les commandes clients.

  • Réaliser les contrôles qualité sur le béton produit.

  • Assurer l’entretien courant et le nettoyage de la centrale.

  • Appliquer les règles de sécurité et de qualité en vigueur sur le site.

  • Collaborer avec les chauffeurs pour garantir une logistique fluide.

Profil recherché

  • Une première expérience en centrale à béton, industrie des matériaux ou conduite d’installation industrielle est appréciée.

  • Vous êtes autonome, rigoureux(se) et capable de gérer les priorités.

  • Connaissances en mécanique ou électromécanique de base souhaitées.

  • Respect strict des consignes de sécurité.

 

 

Pour postuler
Envoyez votre CV à : cv@moselle-interim.fr

Réf: 92f2d9a3-05cc-4312-9cd0-da12f7e923ea

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Responsable de Fabrication de Béton F/H

Travail temporaire - 2 mois
Temps plein
Metz

Dans le cadre de votre candidature sur le site carrière de MOSELLE INTERIM, les informations que vous fournissez sont traitées pour l’étude de votre profil, sur la base des mesures précontractuelles et de l’intérêt légitime de la société à constituer une CVthèque.

Certaines données peuvent être analysées automatiquement (parsing et pré-classement) via un système d’Intelligence Artificielle. Aucune décision n’est prise uniquement par IA, en effet chaque candidature est examinée par un recruteur.

Concernant l’usage de l’IA :

- Vos données ne sont pas conservées par notre solution d’IA.

- Elles ne servent pas à entraîner un modèle d’IA.

- Les traitements sont réalisés sur des serveurs situés exclusivement dans l’Union européenne.

- Aucun transfert hors UE n’est effectué.

Concernant vos données :

Sauf demande contraire, vos données sont conservées au maximum 2 ans.

Conformément à nos politiques internes de sécurité (PSSI) et aux bonnes pratiques en vigueur, des mesures techniques et organisationnelles robustes sont mises en place pour protéger l’accès et l’intégrité de vos informations : accès sécurisés, gestion des habilitations, chiffrement, protocoles de sécurité, supervision des accès, sensibilisation des collaborateurs, etc.

Concernant vos droits :

Conformément au RGPD, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’opposition et de suppression de vos données. Vous pouvez exercer ces droits auprès de dpo@septeo.com.

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