chef de projets finance F/H

L'entreprise

Notre client, une société de Conseil à taille humaine, accompagne les PME et ETI du secteur de l’agriculture et de l’agroalimentaire, dans le développement de leur stratégie financière, de leurs projets de transformations et de pilotage.

Elle déploie une offre sur-mesure, en proximité avec ses clients, avec pour objectif de valoriser l’activité du territoire.

Description du poste

Elle propose 3 offres de services pour les entreprises de l’Ouest de la France : Conseil en management des SI et projets ERP, Direction financière à temps partagé, Conseil en transformation ou pilotage.

Afin de compléter leur équipe d’experts passionnés, les dirigeants recherchent leur futur Chef de Projets Finance F/H.

Aux côtés des deux dirigeants, avec votre esprit d’entreprise, vous serez amené.e à :

• Réaliser les diagnostics et les cadrages, pour dresser un état des lieux de l’ensemble des pratiques managériales, financières et outils de vos clients ;
• Rédiger les cahiers des charges relatifs aux besoins et présenter les préconisations liées à l’optimisation des processus, des projets et de la qualité des données financières ;
• Piloter les projets et accompagner les clients dans la transformation de leur organisation de leurs outils ;
• Gérer la relation client tout au long du projet et après votre départ.

Profil recherché

• Vous souhaitez vous investir dans une équipe à taille humaine qui apporte un service client sur-mesure et de proximité ?
• Vous avez des expériences significatives dans la gestion de projets de transformation des organisations et notamment dans l’audit financier ?
• L’agriculture et l’agroalimentaire sont vos domaines de prédilection ou vos centres d’intérêt ?
• Vous maîtrisez la comptabilité et plus encore l’analyse financière ?
• Esprit critique et de synthèse, ça vous représente tout à fait ? 
• Vous voulez avoir un réel impact sur votre territoire ?

Alors, c'est vous que nous souhaitons dans l’équipe !

A savoir : 

• Poste en full remote ;
• Rémunération selon profil composée d'une rémunération fixe, d'une rémunération variable sur objectifs et d'avantages ; 
• Prise de poste dès que possible ;
• Pour faciliter votre arrivée dans l'équipe, un parcours d'intégration sera mis en place. 

Réf: 64d19a38-63e6-4a2c-bd40-cb15f84f44c3