Opérateur Régleur Découpe F/H

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Publiée le 03/09/2024
  • Etablissement :  myJob 82

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Villemur-sur-Tarn

L'entreprise

myJob est une enseigne d’intérim et de recrutement régionale, proche de ses 350 entreprises clientes sur l’Occitanie, avec ses agences de Montauban et de Toulouse.
Notre priorité, c’est vous qui le dites : « Nous prenons le temps de vous connaître et ça vous plait…. »

Nous prenons le temps de vous écouter,de vous rencontrer avec ou sans rendez-vous et de vous proposer des missions qui vous correspondent.


Description du poste

myJob recrute pour son client intervenant dans l'industrie, un Opérateur Régleur Découpe h/f en CDI ou intérim longue durée.

 

Vos missions au sein de l’entreprise :

 

  • Conduire la ligne de production automatique - Presses à découpe automatique  rapide de 20 à 125 tonnes  
  • Assurer les changements de séries et réglages sur les machines
  • Effectuer les réglages mécaniques sur des presses à découper et les périphériques
  • Effectuer les contrôles qualité en production à l’aide des moyens mis à disposition (pied à coulisse, micromètre, projecteur de profil…).
  • Effectuer des actions de maintenance 1er niveau machines et moules.
  • Proposer et mettre en place des actions d’améliorations.

 

Poste à pourvoir immédiatement 

Salaire selon  le profil et l'expérience

Cycles 3x8 équipe en semaine

Profil recherché

Idéalement BTS MAI, BAC pro ajustage ou productique

Expérience conducteur de ligne et/ou expérience dans la production (peu importe l’industrie)

Lecture de plans

A un premier niveau de connaissance du réglage et de l’ajustage.

Envie d’apprendre

Capacité et autonomie.

Bonne communication.

A l’écoute et sensible à la cohésion d’équipe.

Sensible à la sécurité, Force de proposition, Rigueur

 

Réf: 710e67a0-7f1e-4ac6-b10c-5cb489914102

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Opérateur Régleur Découpe F/H

myJob 82
CDI
Temps plein
Villemur-sur-Tarn

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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