Responsable de Résidence Hôtelière F/H

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Publiée le 05/06/2023
  • Etablissement :  Nemea Appart'hotel

  • Type de contrat :  CDD - 5 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Nancy

Qui sommes-nous ?

La France, terre de prédilection du tourisme, avec 75 millions de visiteurs par an s’impose comme la destination phare des pays européens.

C’est dans cet espace privilégié que le Groupe Nemea a assuré son développement de façon régulière et soutenue depuis sa création en 1994.


De manière plus précise, ce que l'on attend de vous :

Nous recherchons un Responsable de Résidence Hôtelière (H/F) en CDD de remplacement pour congé maternité, pour notre établissement.

Sous l’autorité du Responsable Commercial et Exploitation des Résidences de Ville, le salarié (H/F) sera chargé notamment :

  • Du développement commercial du CA du site par une démarche de prospection et de fidélisation permanente
  • Du développement des ventes, de qualité et de rentabilité fixés par le Groupe 
  • D’assurer un mix client visant à améliorer significativement le prix moyen par son action sur les différents canaux de distribution 
  • D’élaborer des budgets avec le service des Exploitations et de les piloter par un suivi rigoureux de sa gestion 
  • De garantir l'application des procédures d'exploitation internes et des dispositions légales et réglementaires 
  • De maintenir le bon fonctionnement de la résidence en terme de qualité, de propreté, de surveillance, et de répondre à la satisfaction de la clientèle
  • D'assurer le suivi administratif et comptable de ce centre (encaissements, gestion des débiteurs, clôtures journalières, caisse) dans le respect des procédures internes.  
  • De manager, organiser et animer les équipes

Nous recherchons une personne de terrain, dotée d'un excellent sens du relationnel et d'une grande polyvalence. 

Vous êtes autonome, rigoureux et responsable. Votre expérience de gestionnaire de centre de profit est indispensable pour la réussite de votre mission.

Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. La connaissance de Jazotel est un plus.

Conditions :

Poste à pourvoir en contrat à durée indéterminée immédiatement pour formation et remplacement.

Salaire fixe + variable

Logement de fonction de type T2 possible.

Mutuelle d'entreprise et prévoyance d'entreprise.


Réf: 1882ff1e-03a3-4dcf-8ca3-6a225ffb4bc3

Le poste n'est plus à pourvoir.

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