Chef de Projet Performance - Acquisition SENIOR F/H

Je postule
  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Boulogne-Billancourt

Qui sommes nous ?

NETMEDIA GROUP, groupe en pleine accélération recherche un(e) Chef de projet Performance - Acquisition SENIOR

Groupe de communication et de médias B2B, NetMedia Group a pour vocation d’apporter aux cadres et aux dirigeants d’entreprise, l’information et les connaissances essentielles à leur efficacité professionnelle. Pour cela, le Groupe s’appuie sur des marques reconnues dont e-marketing.fr, Action Co, E-commerce Mag, Relation Client, Décision Achats - Silicon.fr entre autres… Autour de ces marques médias, le groupe édite une quinzaine de sites Web et organise plus de 40 évènements par an (Awards - Conférences – Business Meetings, after Works, Days …)

Le groupe est présent dans 5 pays, emploie 150 collaborateurs pour un CA de 20M€ et connait actuellement une forte croissance.

Les missions pour ce poste

  • La mise en place et la bonne délivrabilité des campagnes annonceurs
  • Analyse de résultats et reportings à destination des annonceurs et interne.
  • Paramétrage et optimisation des dispositifs annonceurs
  • Identifier, choisir et mettre en œuvre des meilleurs leviers et méthodes de génération de leads.
  • Utilisation de l’ensemble des outils Marketing mis à disposition : Display / Email /NL
  • Gestion des campagnes publicitaires display, via nos outils d’Adserving (Google : Ad manager).
  • Optimiser les différents canaux de génération de leads.
  • Coordination des équipes opérationnelle.
  • Support de clientèle et relais des solutions de diffusion
  • Support aux commerciaux dans une optique de fidélisation client
  • Veiller au respect des KPIs clients (indicateurs clés de performance)
  • Mesurer les résultats des campagnes d'acquisition pour améliorer le ciblage et la segmentation des profils clients
  • Vous managerez un chef de projet et deux stagiaires

Le profil de candidat recherché

Diplômé(e) en marketing / marketing digital, vous justifiez d'une première expérience réussie dans la génération de leads au CPL. Vous disposez d'une expérience dans l’un des domaines suivants : affiliation / performance marketing (prioritairement) / Agence web ou d’achat d’espace / E-commerce / Régie / Trading Desk/ Marketing en ligne/ Editeurs / Inbound marketing / Lead nurturing /

  • Formation Bac +5 spécialisation marketing, minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire
  • Accrocheur(euse) et persévérant(e), relationnel efficace et de qualité avec vos interlocuteurs
  • Anglais : Courant
  • Connaissance des outils de reporting et analytics , et pilotage de dashboards
  • Rigueur, esprit d'équipe et sens de l'organisation (gestion simultanée de plusieurs projets et campagnes), proactivité, autonomie et sens du contact.
  • Compétences « métier » Vous connaissez les différents canaux d’acquisition online et les différentes typologies

    Réf: 8811f397-ac25-429c-8ef9-998aa783d4dd

    Le poste n'est plus à pourvoir.

    Partager l'offre

    Nos dernières offres