Employé de vente sur marché F/H

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Publiée le 22/11/2024
  • Etablissement :  Norman Recrutement Lessay

  • Type de contrat :  Travail temporaire - 2 mois

  • Temps de travail :  Temps partiel

  • Lieu La Haye

  • Salaire 11,88 EUR (€) - 12 EUR (€) / heure

L'entreprise

NORMAN RECRUTEMENT est un acteur majeur en Normandie et Bretagne dans le domaine du recrutement et des services aux entreprises.

Spécialiste de l'emploi, nous définissons avec vous votre projet professionnel et mettons tout en œuvre pour vous accompagner.

L'agence de Lessay est généraliste, nous vous proposons des offres dans les domaines suivants: BTP, Industrie, Transport, Tertiaire, Transport, Maraichage, Ostréiculture…

Retrouvez Chloé, Lauren et Ludovic au 1bis rue Ursula HANS - 50430 LESSAY

Description du poste

Pour notre client, nous recherchons un(e) employé(e) de marché.

Vous aiderez au chargement et déchargement des caisses de fruits et légumes, à l'étalage et présentation des produits.

Vous servirez et encaisserez les clients.

Travail deux jours par semaine, lundi et mercredi 8h par jour (6h30-14h30) dans un premier temps, puis temps complet sur la semaine avec une journée de maraîchage (champs et/ou atelier).

Profil recherché

Vous ne craignez pas le port de charge et les conditions climatiques.

Vous êtes une personne fiable et de confiance

Vous souhaitez vous investir dans une entreprise et équipe à l'ambiance familiale.

Postulez à cette offre où contactez nous !

 

Les avantages Norman :

  • CET (Compte Épargne Temps) à un taux d'intérêt de 10 %
  • Un accès à l' application Norman et Vous (promotions, bons plans, récompenses, fidélité...)
  • La possibilité d'effectuer des formations qualifiantes (CACES, habilitations, permis...)
  • Offres de parrainage

 

Réf: e0837d59-5cfb-4917-8223-a2901db05ac2

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Employé de vente sur marché F/H

Agence de Lessay (50)
Travail temporaire - 2 mois
Temps partiel
La Haye
11,88 EUR (€) - 12 EUR (€) / heure

Ces informations permettent de traiter votre candidature. La base légale est celle des mesures préalables à la conclusion d’un éventuel contrat de travail. Sauf si action de votre part, elles sont conservées pour une durée n’excédant pas 2 ans.

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