Product Owner F/H

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Mise à jour le 19/09/2025
  • Etablissement :  Agence Rabat

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Rabat

L'entreprise

Présent dans 10 pays, Stanley field est le premier groupe international de conseil « all-in-one » dédié aux entreprises à taille humaine ; nous alignons capital humain, innovation digitale et excellence opérationnelle pour bâtir une transformation durable des entreprises. Membre du Pacte mondial de l’ONU, nous sommes pleinement engagés à agir de manière responsable envers la société afin de promouvoir l’égalité, l’inclusion et la justice sociale. Notre client, acteur public engagé dans la transformation numérique de la santé en France, poursuit son fort développement à l'international.

Description du poste

Au sein de la Direction de l’Offre Gestion des Ressources Humaines, vous travaillerez dans un contexte agile et de conformité règlementaire, avec des équipes techniques et coordonnées (scrums masters, testeurs, concepteurs-développeurs et référents techniques transversaux).

 

A ce titre, vos principales missions consisteront à :

– Recueillir et analyser les besoins des parties prenantes à partir de la feuille de route Produits.
– Décomposer les grandes fonctionnalités en fonctionnalités ordonnancées et en user stories.
– Définir et planifier les fonctionnalités dans un plan de release et les user stories dans un plan d’itération.
– Animer les ateliers d’estimation et piloter l’avancement du backlog.
– Communiquer régulièrement sur l’avancement du contenu des releases auprès des chefs de produit et responsables de service.
– Piloter les dépendances avec les autres Product Owners ou parties prenantes du domaine.
– Valider les user stories et fonctionnalités avec les équipes.
– Présenter les fonctionnalités validées aux parties prenantes.
– Contribuer aux tests fonctionnels et accompagner la phase de transition de version.
– Rédiger la documentation Produits et contribuer aux processus qualité.
– Participer activement aux réunions agiles avec les équipes.
– Accompagner le transfert de connaissances auprès des équipes internes (support, diffusion, avant-vente).
– Réaliser ponctuellement des prestations sur sites.
– Contribuer aux réponses aux appels d’offres.
– Assurer une veille réglementaire sur le domaine e-santé.
– Participer aux actions de communication vers les établissements.
– Participer aux sessions de sensibilisation qualité et sécurité.
– Respecter les politiques internes liées à l’hébergement de données de santé et aux procédures de sécurité.

 

Cette description n’est ni limitative, ni exhaustive. Elle prend en compte les principales responsabilités.

Profil recherché

De formation supérieure Bac(+4/5) en informatique ou équivalent, vous justifiez d’une expérience réussie de 3 ans minimum en tant que Product Owner ou sur un poste similaire.
Les candidatures Bac+3 seront également étudiées.

Vous maîtrisez les méthodes Agile ainsi que les outils associés (Jira, Confluence) et vous possédez des connaissances des environnements de développement (Java/Spring, JavaScript).

Votre priorité est de garantir la qualité et la valeur des produits pour les utilisateurs. Vous savez analyser les besoins métiers, les traduire en fonctionnalités concrètes et collaborer efficacement avec les développeurs, UX designers et autres équipes techniques.

Vous êtes autonome, rigoureux(se) et créatif(ve), capable de gérer des projets depuis leur conception jusqu’à leur mise en production.

Vous disposez idéalement d’une connaissance des Systèmes d’Information Hospitaliers (SIH) et de l’interopérabilité. Vous faites preuve d’excellentes capacités de communication et vous savez fédérer les équipes autour des objectifs du produit.

 

Pour toute question concernant cette offre, veuillez contacter Fatima ANKRI, consultante en recrutement. Pour postuler, veuillez envoyer votre CV à : rloutfi@stanleyfield.com ou postuler directement via le lien : https://stanleyfield.com/offres/589-59-product-owner-h-f/

Réf: d9ac189e-6678-4f52-83c8-305790477818

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Product Owner F/H

Numih France Maroc
CDI
Temps plein
Rabat

1/ Quels sont les finalités des traitements de données à caractère personnel ?

Les données à caractère personnel collectées à l’occasion de l’examen de votre candidature font l’objet d’un traitement informatisé par le service des ressources humaines du Numih France lui permettant de gérer le processus de recrutement de ses futurs collaborateurs. De plus, les données des candidats non-retenus, seront collectées en vue d’alimenter notre CVthèque et de vous proposer, le cas échéant, de nouvelles offres.

Ces traitements sont nécessaires à l’exécution des mesures précontractuelles et à l’établissement de la relation contractuelle entre le Numih France et les candidats à l’emploi, à l’apprentissage ou à un stage, ou pour permettre au Numih France de poursuivre ses intérêts légitimes dans le respect des droits du candidat.

Les finalités pour lesquelles le Numih France traite les données sont les suivantes :

- La réception et l’enregistrement des candidatures adressées au Numih France

- La gestion du processus de recrutement (entretiens, test de recrutement…)

- La constitution et la gestion d’une CVthèque pour de futures opportunités d’emploi

 

2/ Quelles catégories de données seront collectées et traitées ?

Pour répondre à ces finalités, seules des informations personnelles strictement nécessaires à l’appréciation de votre capacité à occuper l’emploi proposé ou à la mesure de vos aptitudes professionnelles vous seront demandées pendant la phase de sélection.

À cette fin, nous vous demanderons des données d’identification (nom, prénom) ainsi que, des données relatives aux diplômes que vous avez obtenus, à vos expériences professionnelles, à vos compétences et aptitudes professionnelles en lien avec le poste proposé.

 

La non-fourniture de ces données rendra impossible votre participation au processus de recrutement. Également, dans le cadre de nos processus de recrutement, nous pourrions être amenés à vous administrer un ou des test(s) de recrutement. La finalité étant d’apprécier votre capacité à occuper l’emploi proposé. Le cas échéant, nous vous informerons préalablement à la mise en œuvre de ce(s) test(s), de la nature et des méthodes et techniques utilisés à leur égard.

 

3/ Quelle est la durée de conservation de vos données ?

Les données nécessaires pour le processus de recrutement sont conservées pendant la durée nécessaire à l’aboutissement de ce dernier.

Les données des candidats non-retenus seront conservées pendant une période de deux ans à compter de la réception de votre candidature, afin d’alimenter notre CVthèque.

 

4/ Qui accède aux données recueillies à l’occasion de l’examen de votre candidature ?

Votre dossier est traité de manière confidentielle. Seuls ont accès aux données à caractère personnel y figurant les responsables des services intéressés par votre candidature (chargés de recrutement, managers, etc.).

 

5/ Quels sont vos droits et comment les exercer ?

Vous avez le droit d’accéder à vos données à caractère personnel.

 

Vous disposez, par ailleurs, des droits de rectification et d’effacement de ces données ainsi que du droit de vous opposer à leur traitement. Pour toute question relative à la protection de vos données ou pour exercer vos droits, vous pouvez contacter le délégué à la protection des données (DPO) du Numih France à l’adresse suivante : dpo@numihfrance.fr. En cas de difficultés, vous pouvez saisir la Commission nationale de l’informatique et des libertés (CNIL) d’une réclamation.

 

*En cliquant sur "Je postule" vous reconnaissez en avoir pris connaissance.

 

Numih France

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