Conducteur(rice) PL F/H

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Publiée le 24/03/2025

  • Type de contrat :  Travail temporaire - 2 mois

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Yvetot

  • Salaire 11,88 EUR (€) - 11,88 EUR (€) / heure

Description de l'entreprise

PJ2I, est une agence de travail temporaire d'insertion.

Nous sommes situés à la sortie de Port-Jérôme-Sur-Seine, face au supermarché Carrefour.

Vous avez des difficultés à trouver un emploi, vous êtes demandeur d'emploi de longue durée ou allocataires de minima sociaux ou jeune sans qualification...

Notre équipe PJ2I vous fera béneficier d'un accompagnement personnalisé pour vous aider à trouver un emploi durable.

 

site : https://www.pj2i.fr/

Description du poste

Nous recrutons un(e) conducteur(rice) SPL pour assurer le transport des marchandises.

 

Vos missions :

 

  • Veiller au bon arrimage de la livraison
  • Vérifier la conformité du chargement
  • Suivre l'entretien de votre camion
  • Signaler toute défaillance, retard, information
  • Être l'ambassadeur de notre entreprise lors des ramasses et des livraisons.

Profil recherché

Vous êtes :

  • Titulaire des Permis EC / CE (remorque) avec FIMO + carte conducteur
  • Rigoureux(se)
  • Ponctuel(le)

 

Réf: fb5d5ea9-801a-4ef2-97c8-c2be8d775a64

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Conducteur(rice) PL F/H

Travail temporaire - 2 mois
Temps plein
Yvetot
11,88 EUR (€) - 11,88 EUR (€) / heure

Dans le cadre de la création de votre profil de candidature sur le site carrière de la société PJ2I, les informations recueillies ci-dessus sont traitées selon la base légale des mesures précontractuelles à la mise en relation avec la société PJ2I et à la conclusion d’un éventuel contrat de travail avec celle-ci, et selon l’intérêt légitime à la constitution d’une CVthèque.

Aucun transfert hors de l’Union Européenne ne sera opéré.

Sauf action de votre part, la durée de conservation de vos données n’excède pas 2 ans.

En application des standards et des politiques de sécurité (PSSI) en vigueur, les mesures techniques efficaces et optimales sont appliquées aux traitements des données (accès et protocoles sécurisés, gestion des droits et administration, sensibilisations des collaborateurs, etc.).

Conformément au règlement Européen relatif à la protection des données, vous disposez d’un droit d’opposition, d’accès de rectification, de suppression des présentes données.

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