Agent(e) à domicile – Ménage / Repassage F/H

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Publiée le 09/11/2026

  • Etablissement :  Point Accueil Emploi Liffré, La Bouëxière et Saint Aubin du Cormier

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps partiel

  • Lieu Liffré

Agent(e) à domicile – Ménage / Repassage

Les PAE (Point Accueil Emploi) sont des lieux d’information et d’orientation sur l’emploi et la formation pour les habitants, d’information et d’appui au recrutement pour les entreprises du territoires de Liffré Cormier Communauté.

Description du poste

Vos missions

Nous recherchons des agent(e)s à domicile pour des missions de ménage et de repassage chez les particuliers sur le secteur de Thorigné-Fouillard, Betton et les communes avoisinantes.

Vous souhaitez un emploi durable, humain ? Ce poste est fait pour vous !

Vos missions :

  • Entretien du logement (ménage)
  • Repassage du linge
  • Respect des consignes et des attentes des adhérents

Ce que nous offrons :

  • Un accompagnement personnalisé lors de votre prise de poste (tutorat)
  • Une flexibilité dans l’organisation de votre planning (adapté à vos contraintes)
  • La possibilité de choisir votre volume horaire (de mi-temps à 85 % d’un temps plein)
  • Une équipe support à votre écoute pour vous accompagner au quotidien
  • Indemnisation des déplacements et du temps de trajet intra-journaliers
Recrutement: Agent(e) à domicile – Ménage / Repassage F/H chez Réseau Spef Bretagne à Liffré

Profil recherché

Votre profil

  • Bon relationnel et sens du service
  • Personne sérieuse, autonome et fiable
  • Bonne capacité d’adaptation
  • Être véhiculé(e) est un plus, mais non obligatoire

Avantages

  • • Horaires adaptables
  • • Indemnisation des trajets
  • • Accompagnement professionnel
  • • Équipe bienveillante

Réf: 6ce65c20-803f-491e-afc5-4af08422df1f

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Agent(e) à domicile – Ménage / Repassage F/H

PAE LCC
CDI
Temps partiel
Liffré

Dans le cadre de votre candidature sur le site carrière de Réseau Spef Bretagne, les informations que vous fournissez sont traitées pour l’étude de votre profil, sur la base des mesures précontractuelles et de l’intérêt légitime de la société à constituer une CVthèque.

Certaines données peuvent être analysées automatiquement (parsing et pré-classement) via un système d’Intelligence Artificielle. Aucune décision n’est prise uniquement par IA, en effet chaque candidature est examinée par un recruteur.

Concernant l’usage de l’IA :

- Vos données ne sont pas conservées par notre solution d’IA.

- Elles ne servent pas à entraîner un modèle d’IA.

- Les traitements sont réalisés sur des serveurs situés exclusivement dans l’Union européenne.

- Aucun transfert hors UE n’est effectué.

Concernant vos données :

Sauf demande contraire, vos données sont conservées au maximum 2 ans.

Conformément à nos politiques internes de sécurité (PSSI) et aux bonnes pratiques en vigueur, des mesures techniques et organisationnelles robustes sont mises en place pour protéger l’accès et l’intégrité de vos informations : accès sécurisés, gestion des habilitations, chiffrement, protocoles de sécurité, supervision des accès, sensibilisation des collaborateurs, etc.

Concernant vos droits :

Conformément au RGPD, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’opposition et de suppression de vos données. Vous pouvez exercer ces droits auprès de dpo@septeo.com.

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