Agent d'entretien - CDI - 1H30/Semaine - BERNE F/H

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Publiée le 23/06/2026

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps partiel

  • Lieu Berné

  • Salaire 12,57 EUR (€) - 12,57 EUR (€) / heure

  • À partir du 29.06.2026

L'entreprise

Créée en 1965, RICHARD PROPRETÉ est une entreprise dans laquelle s'est développée, une culture éthique basée sur le savoir-faire de ses collaborateurs et le respect des attentes de ses clients.

Installés à Caudan, nous intervenons sur l’ensemble du département du Morbihan. Nous attachons une attention constante à l’amélioration de la qualité de nos prestations et à la formation de nos équipes.

 

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Description du poste

Vous travaillerez chez un ou plusieurs de nos clients, vos missions seront :

- assurer le nettoyage des locaux

 

Dans le cadre de notre politique de recrutement, l'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles en situation de handicap.

Rémunération / horaires et lieu de travail

Classification ASC A: 12,57 euros brut / heure

Horaires : Les Lundis de 18H30 à 20H 

Lieu de travail : Centre de Berné

Réf: 6da8f2b8-02e4-4f4a-be34-2a54e27b8989

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Agent d'entretien - CDI - 1H30/Semaine - BERNE F/H

CDI
Temps partiel
Berné
12,57 EUR (€) - 12,57 EUR (€) / heure
À partir du 29.06.2026

Dans le cadre de la création de votre profil de candidature sur le site carrière de la société Richard Propreté, les informations recueillies ci-dessus sont traitées selon la base légale des mesures précontractuelles à la mise en relation avec la société Richard Propreté et à la conclusion d’un éventuel contrat de travail avec celle-ci, et selon l’intérêt légitime à la constitution d’une CVthèque.

Aucun transfert hors de l’Union Européenne ne sera opéré.

Sauf action de votre part, la durée de conservation de vos données n’excède pas 2 ans.

En application des standards et des politiques de sécurité (PSSI) en vigueur, les mesures techniques efficaces et optimales sont appliquées aux traitements des données (accès et protocoles sécurisés, gestion des droits et administration, sensibilisations des collaborateurs, etc.).

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